VNG – 26.115 Adviseur Verbindingsroute

VNG
Detachering
Delen

Over de opdracht

Vacature VNG – 26.115 Adviseur Verbindingsroute

In het kort: Je gaat als adviseur de Verbindingsroute binnen netwerk Met Andere Ogen versterken, praktijk, beleid en landelijke programma’s verbinden, netwerkactiviteiten organiseren en kennisdeling en beleidsinput vanuit de lerende aanpak ondersteunen. De opdrachtnemer dient zelf te beschikken over laptop en telefoon om de werkzaamheden uit te voeren. 1.1 Over VNG Wij zijn de Vereniging van Nederlandse Gemeenten. De vereniging heeft als doel om de lokale overheid te versterken, zodat gemeenten hun inwoners optimaal kunnen bedienen. Dat dragen we in ons hart en daar werken we iedere dag met veel bevlogenheid aan. 342 gemeenten bepalen onze en dus ook jouw agenda. Vaak wordt die beïnvloed door de dagelijkse actualiteit, maar altijd vanuit het belang van onze leden. We zijn een lerende organisatie, we stellen ons continu de vraag waar we staan en wat we kunnen verbeteren. 1.2 Over Netwerk Met Andere Ogen Met andere ogen is een netwerk van professionals en beleidsmakers uit onderwijs, zorg, jeugdhulp en kinderopvang dat zich inzet voor het vergroten van de ontwikkelkansen van kinderen en jongeren. Het netwerk werkt aan een samenleving waarin ieder kind zich optimaal kan ontwikkelen. Binnen Met Andere Ogen staan domeinoverstijgende samenwerking en gedeelde verantwoordelijkheid centraal. Onderwijs, zorg, jeugdhulp en kinderopvang worden met elkaar verbonden, waarbij opvoeders, jongeren en professionals gelijkwaardig samenwerken. Vanuit vertrouwen in elkaars expertise en met ruimte voor professioneel handelen bouwen we gezamenlijk aan een sterke pedagogische basis. Daarbij staat een collectieve, wijkgerichte en contextgerichte aanpak centraal, aansluitend bij wat kinderen en gezinnen daadwerkelijk nodig is. Door praktijkervaringen, inzichten en kennis actief te delen en te vertalen naar beleid, slaat het netwerk een brug tussen wat lokaal werkt en wat op bestuurlijk niveau nodig is. Dat vraagt om kijken met ándere ogen: voorbij domeinen, structuren en vaste patronen. Zo ontstaat een beweging die bijdraagt aan een sterkere samenleving, waarin ieder talent telt en diversiteit wordt gezien als een kracht. Binnen het netwerk worden oplossingen, praktijkvoorbeelden en geleerde lessen actief gedeeld. Tegelijkertijd worden signalen, behoeften en knelpunten uit de praktijk geagendeerd bij bestuurders en beleidsmakers, zodat een sterke verbinding ontstaat tussen landelijke ontwikkelingen en de lokale praktijk. 1.3 Omschrijving van de opdracht Voor het netwerk Met Andere Ogen zoeken wij een Adviseur Verbindingsroute. De opdrachtnemer vervult een operationele en ondersteunende rol binnen de Verbindingsroute en is verantwoordelijk voor: – Het ondersteunen van de doorontwikkeling van de Verbindingsroute als lerende aanpak; – Het adviseren over de uitvoering en verdere inrichting van de aanpak; – Het op operationeel niveau versterken van de samenhang tussen praktijk, beleid en landelijke programma’s; – Het ondersteunen van de strategische koers en doelstellingen van het netwerk. De opdrachtnemer opereert zelfstandig en werkt daarbij nauw samen met de Coördinator Verbindingsroute, de netwerkregisseur en het netwerkbureau. 1.4 Werkzaamheden en verantwoordelijkheden Als adviseur maak je onderdeel uit van het netwerkbureau van Met Andere Ogen. Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen, faciliteren en versterken van het netwerk en de lerende aanpak. Daarnaast lever je een actieve bijdrage aan de doorontwikkeling van het netwerk. Je signaleert ontwikkelingen en behoeften binnen het netwerk en adviseert hierover aan de Coördinator Verbindingsroute en de netwerkregisseur. Je ondersteunt het netwerk bij het borgen en versterken van de lerende aanpak en speelt in op vragen en behoeften vanuit partners. Je onderhoudt actief contact met partners en netwerkdeelnemers en fungeert als verbinder binnen het netwerk. Daarnaast plan, organiseer en faciliteer je netwerkactiviteiten, zoals werksessies en intervisiebijeenkomsten. Je vervult een makel- en schakelfunctie door netwerkpartners en stakeholders met elkaar te verbinden. Wanneer een partner of lokale coalitie een vraag heeft of tegen een vraagstuk aanloopt, breng je hen in contact met relevante partijen binnen het netwerk die ervaring of expertise hebben op dat thema. Daarnaast signaleer je wanneer vergelijkbare aanpakken of programma’s naast elkaar bestaan, en draag je bij aan het versterken, verbinden of bundelen van deze initiatieven. Om de ambities van het netwerk te realiseren stem je nauw af met de Coördinator Verbindingsroute, onder meer over communicatie en passende werkvormen. Je hebt daarnaast periodiek overleg met het netwerkbureau om gezamenlijk af te stemmen op de bedoeling, voortgang en aanpak van het werk. 1.5 Resultaat van de opdracht De opdracht leidt tot: – Een geborgde en werkbare methodiek die de lerende aanpak van de Verbindingsroute binnen Met Andere Ogen ondersteunt en versterkt; – Groei in eigenaarschap van de gezamenlijke leeropgaven bij betrokken partners, waaronder de landelijke koepelorganisaties; – Structurele publicatie en kennisdeling over de opbrengsten van de lerende aanpak via de communicatiekanalen van Met Andere Ogen, zoals LinkedIn, de tweewekelijkse nieuwsbrief en het Doen-magazine; – De organisatie en inhoudelijke bijdrage aan minimaal vijf netwerkactiviteiten (werksessies en werkateliers) met landelijke en regionale vertegenwoordigers van koepelorganisaties; – Zorgvuldige borging van opbrengsten uit activiteiten via gestructureerde verslaglegging (beeld en tekst); – Versterkt en goed onderhouden contact met programmasecretariaten van relevante (beleids)tafels en landelijke programma’s; – Een goed georganiseerde operationele basis, waaronder gestructureerd relatiebeheer, actuele contactlijsten en een toegankelijke archivering van deelnemers en netwerkactiviteiten; – Een groeiend, actief en duurzaam netwerk van vertegenwoordigers van koepelorganisaties en hun achterban; – Ondersteuning bij het opstellen van concrete beleidsinput op basis van praktijkervaringen en geleerde lessen; – Zichtbare en herkenbare samenwerking met landelijke partners, zowel via de kanalen van Met Andere Ogen als via de communicatiekanalen van partners zelf; – Inhoudelijke input voor interdepartementale sociale agenda’s en relevante bestuurlijke beleids- en besluitvormingstrajecten.

Eisen

– Het ingediende CV moet aantonen dat aangeboden kandidaat minimaal beschikt over de eisen opgenomen onder het kopje ‘eisen’ in de offerteaanvraag. – Minimaal een afgeronde WO-opleiding, in de richting van Sociale Wetenschappen, Pedagogiek/Psychologie , Bestuurskunde of Politicologie. – Minimaal 4 jaar in een rol als inhoudelijk beleidsadviseur binnen het sociaal domein. – Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen of met (semi-)overheidsorganisaties en/of landelijke samenwerkingsverbanden. – Werkervaring met het verbinden van praktijk, beleid en bestuur en het opereren in een politiek-bestuurlijke omgeving.

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie

De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.

OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.

De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.

Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

LET OP: Deze opdracht is alleen in te vullen via detachering (je komt tijdelijk bij ons in dienst tegen een vast maandloon)

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Aantal jaren relevante werkervaring in netwerkregie / programmasturing binnen het sociaal domein. Aantoonbaar in cv. Geen ervaring (0 punten) 1 jaar ervaring (4 punten) 2 jaar ervaring (8 punten) 3 jaar ervaring (12 punten) 4 jaar ervaring (16 punten) 5 of meer jaar ervaring (20 punten). – Werkervaring met landelijke en regionale programma’s / beleidsagenda’s (zoals Hervormingsagenda Jeugd, onderwijs-zorg samenwerking). Aantoonbaar in cv. Geen aantoonbare ervaring (0 punten) Ervaring met 1 programma/beleidsagenda’s (4 punten) Ervaring met 2 programma/beleidsagenda’s (8 punten) Ervaring met 3 programma/beleidsagenda’s (12 punten) Ervaring met 4 programma/beleidsagenda’s (16 punten) Ervaring met 5 of meer programma/beleidsagenda’s (20 punten). – Aantoonbare werkervaring met het ondersteuning en advisering bij samenwerkingsprogramma’s (bijv. lerende aanpak / netwerkprogramma’s) (max. 3 referenties). Aantoonbaar in cv. Geen relevante referenties (0 punten) 1 relevante referentie (7 punten) 2 relevante referenties (13 punten) 3 relevante referenties (20 punten). – Aantoonbaar toegang tot een actief landelijke en regionaal netwerk in de domeinen onderwijs, zorg, kinderopvang en jeugdhulp, binnen de gemeentelijke overheid, binnen de Rijksoverheid, binnen aanbieders: lokaal, (boven)regionaal en landelijk, binnen beroepsorganisaties, binnen cliënt organisaties, binnen kennis- en wetenschapsinstituten die zich bezighouden met het jeugddomein. Aantoonbaar in cv. Geen aantoonbaar netwerk (0 punten) Netwerk binnen 1 type organisaties (5 punten) Netwerk binnen 2 type organisaties (10 punten) Netwerk binnen 3 type organisaties (15 punten) Netwerk binnen 4 type organisaties (20 punten) Netwerk binnen 5 type organisaties (25 punten) Netwerk binnen alle 6 type organisaties (30 punten). Competenties – Adviseren – Assertief – Betrokken – Flexibel – (Politiek-bestuurlijk) sensitief – Meervoudig kijken (kunnen wisselen van perspectief) – Analytisch vermogen – Communicatief sterk (zowel schriftelijk als mondeling) – Verbindend – Zelfstandig – Communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk – Enthousiast – Energiek – Zorgvuldig – Gestructureerd – Pragmatisch – Netwerker – Schakelen tussen hoofdlijnen en daadwerkelijk werkveld – Faciliterend

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, in overleg tot maximaal 36 maanden totaal Gespreksdatum: donderdag 20 augustus 2026

Over de opdrachtgever

De Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) is de koepelorganisatie van alle Nederlandse gemeenten. De VNG behartigt de belangen van de gemeenten op nationaal en internationaal niveau. Daarnaast biedt de VNG diensten en ondersteuning aan gemeenten, zoals juridisch advies, beleidsondersteuning en trainingen. De VNG heeft als doel om de lokale overheid te versterken en gemeenten te helpen bij het uitvoeren van hun taken.

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

VNG – 26.115 Adviseur Verbindingsroute

Let op: Gewenste contractvorm voor deze opdracht is detachering


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!