Congestie Officer

Detachering
Delen

Over de opdracht

Vacature Congestie Officer

In het kort: Je gaat complexe congestierisico’s analyseren, innovatieve processen voor het elektriciteitsnet ontwerpen en opschalen, en als strategisch aanspreekpunt verbeteringen realiseren met diverse interne en externe stakeholders. Opdracht omschrijving Afdelingsinformatie De vraag naar transport- en distributiecapaciteit groeit explosief. De netbelasting neemt zo snel toe dat lopende netverzwaringen en uitbreidingen niet snel genoeg voor voldoende capaciteit zorgen. Dit leidt tot congestie in het elektriciteitsnet. Om op korte termijn tóch meer ruimte te creëren in het net, moet Enexis het maximale uit het bestaande elektriciteitsnet halen. Als Congestie Officer bij het Congestie Office van Enexis ben jij verantwoordelijk voor het vormgeven van de benodigde veranderingen om deze ambitie werkelijkheid te maken. Zo werk je samen met verschillende organisatieonderdelen om nieuwe technieken en processen te bouwen. Het aandachtsgebied van deze vacature gaat over het opschalen van een nieuwe werkwijze voor het aansluiten van klanten op onze reserve/vluchtstrook (N-0 klanten). Je werkt samen met je collega’s van het Congestie Office en de bedrijfsvoerders in de control rooms van Enexis in Zwolle en Weert, die ervoor zorgen dat het netwerk soepel functioneert. Onze nieuwe discipline omarmt een open cultuur met feedback, humor, en een sterke teamgeest. In deze dynamische omgeving waar het elektriciteitsnet constant verandert, ben jij onderdeel van een team dat streeft naar samenwerking en positieve werksfeer. Werkzaamheden Als Congestie Officer met focus op het N-0 werkproces sta jij aan het roer van het verder ontwikkelen en opschalen van nieuwe processen binnen ons Congestie Office. De complexiteit ligt in het creëren en innoveren van vaardigheden die nieuw zijn voor zowel Enexis als de sector. Jij beschrijft, richt in en werkt deze innovaties uit, waarbij je raakvlakken hebt met meerdere afdelingen zoals Digital, Asset Management, Grootzakelijk en Markfacilitering. Dit verhoogt de complexiteit doordat je te maken hebt met een nieuw speelveld en een uitdagend stakeholderveld. Je realiseert verbeteringen op tactisch en strategisch niveau ten aanzien van projecten, processen en technische aanpassingen die van invloed zijn op het Congestie Office. Resultaatgebieden en kernactiviteiten – Complexe risico’s analyseren en proactief maatregelen nemen om congestie te voorkomen. – Ontwerpen van toekomstgerichte processen (gericht op meer dan 2 jaar vooruit) die de sector en Enexis vooruitstrevend beïnvloeden. – Eerste aanspreekpunt voor complexe vragen van interne en externe stakeholders. – Zelfstandig voorbereiden en presenteren van strategische en inhoudelijke inzichten aan grote groepen op verschillende functieniveaus.

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie
De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.
OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.
De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.
Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– Een afgeronde academische opleiding, bij voorkeur in techniek, milieu, informatica of exacte vakgebieden – Minimaal 2-5 jaar relevante werkervaring op WO-niveau. – Volwassen beheersing van je professionele discipline en integratievermogen met aanverwante vakgebieden. – Kennis van het elektriciteitsnet en de werking hiervan – Bereidheid jezelf te blijven ontwikkelen en wil om aanvullende opleidingen te volgen (op onze kosten en onder werktijd). – Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in zowel woord als geschrift – Goede beheersing van de Engelse taal in zowel woord als geschrift

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Regie neemt, proactief handelt en eigenaarschap toont in complexe vraagstukken – Analytisch sterk bent en op basis van data en risico’s tot scherpe oordeelsvorming komt – Effectief verbindt, actief luistert en stakeholders weet mee te nemen in een complex speelveld – Actief luistert, de juiste vragen stelt en draagvlak creëert – Besluitvaardig bent en helder communiceert, ook onder druk en bij onzekerheid – Optreedt als coach en voorbeeld en ontwikkeling binnen het team stimuleert – Bijdraagt aan een open en veilige feedbackcultuur

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, verlenging mogelijk Gespreksdatum: Nader te bepalen

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Congestie Officer

Let op: Gewenste contractvorm voor deze opdracht is detachering


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!