Sr. Contractmanager (data-inwinning)

Detachering
Delen

Over de opdracht

Vacature Sr. Contractmanager (data-inwinning)

In het kort: Je gaat als senior contractmanager data-inwinning contracten beheren, Europese aanbestedingen voorbereiden, interne opdrachtgevers adviseren en processen rondom inkoop en informatievoorziening verbinden, vereenvoudigen en versnellen binnen multidisciplinaire projectteams. Opdrachtomschrijving: Als senior contractmanager data-inwinning zorg jij samen met het (multidisciplinaire) projectteam dat Nederland veilig en bereikbaar blijft. Jij helpt in deze dynamische omgeving door nauw samen te werken met de interne opdrachtgever. Je bent bezig met de dagelijkse hectiek van je contract, maar het kan ook de voorbereiding zijn van een (Europese) aanbesteding. Je zegt nee waar het moet en komt met creatieve oplossingen, met het streven om op doelmatige én rechtmatige wijze tegemoet te komen aan de wensen van de interne opdrachtgever. Daarnaast zoek je kansen om te verbinden, vereenvoudigen en te versnellen van de processen. Naast plaatsing in Team Data wordt, aan de hand van inkoopbehoefte, ongeveer de helft van de tijd de inzet op andere IV-gerelateerde domeinen ingezet. Een brede kennis van inkoop binnen het IV-domein is een preferentie. Je bent integraal onderdeel van ICM-team als Senior Contractmanager. Je vraagt (interne) opdrachtgever en belanghebbenden naar hun doelen, wensen en prioriteiten en stuurt gericht op de realisatie daarvan. Netwerken: je benadert de juiste mensen om steun en medewerking te krijgen. Plannen en organiseren: je maakt een realistische raming van geld, capaciteit en looptijd. Motiveren: je bevordert samenhang en samenwerking in het team door communicatie en overleg. Omgevingsbewustzijn: je stemt continu af met de omgeving en stelt het eigen project bij waar nodig. Achtergrond opdracht: Rijkswaterstaat Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 225 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland: dat is werken bij Rijkswaterstaat. Talent als basis, diversiteit als kracht Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Rijkswaterstaat Centrale Informatievoorziening Rijkswaterstaat Centrale Informatievoorziening zorgt voor de ontwikkeling en beschikbaarheid van informatie binnen Rijkswaterstaat. Wij zorgen voor industriële automatisering bij bruggen, tunnels, rijkswegen en andere objecten. Daarnaast verzorgen we de kantoorautomatisering. De continuïteit en toekomstvastheid van Rijkswaterstaat staan centraal in de processen voor informatievoorziening. Zo leveren wij programma’s, producten en diensten voor de gehele organisatie.

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie
De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.
OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.
De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.
Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– Een Nederlands CV (max 5 pagina’s) in word formaat (inclusief voorletters, woonplaats, geboortedatum) – Kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal 6 aantal jaren kennis van en werkervaring met Contractmanagement – Kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal een afgeronde opleiding in de richting van bestuurskunde, juridisch, economie, inkoop- en/of contractmanagement op Hbo-Wo niveau

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Mate waarin de kandidaat beschikt over aantoonbare kennis van en ervaring met contractmanagement binnen het IV-domein – Je hebt ervaring met het aansturen van teams in de voorbereiding, aanbesteding en realisatie van projecten op het gebied van inkoop- en contractmanagement – Je bent bekend met contractmodellen – Je brengt kennis mee op het vlak van kwaliteitssystemen, zoals bijvoorbeeld: ISO 9001 en systeemgerichte contractbeheersing (SCB) – Je hebt kennis van relevante informatiesystemen zoals SAP – Je hebt basiskennis van aanbestedingswetgeving, risicomanagement, projectbeheersing, kwaliteitsnormering en bij voorkeur publieke inkoop Competenties – Resultaatgericht – er is voldoende bewustzijn van de rol en plek in de keten. Contractmanagement levert een bijdrage aan een groter geheel; invulling van wettelijke taken en een veilig en bereikbaar Nederland – Communicatief vaardig – kan goed belangen onderbouwen en belangen bij anderen achterhalen – Goed in netwerken – weet zowel intern als extern een netwerk op te bouwen en te onderhouden – Kan snel schakelen/werken in dynamische omgeving – kan omgaan met de dynamiek die een politieke omgeving met zich meebrengt en het beheersen van diverse contracten – Je bent integraal onderdeel van ICM-team als Sr. Contractmanager – Je vraagt (interne) opdrachtgever en belanghebbenden naar hun doelen, wensen, prioriteiten en stuurt gericht op de realisatie daarvan – Netwerken: je benadert de juiste mensen om steun en medewerking te krijgen – Plannen en organiseren: je maakt een realistische raming van geld, capaciteit en looptijd – Motiveren: je bevordert samenhang en samenwerking in het team door communicatie en overleg – Omgevingsbewustzijn: je stemt continu af met de omgeving en stelt het eigen project bij waar nodig

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, verlenging mogelijk Gespreksdatum: Onbekend

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Sr. Contractmanager (data-inwinning)

Let op: Gewenste contractvorm voor deze opdracht is detachering


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!