Gebiedsadviseur Merwe Vierhavens – cluster SO

Detachering
Delen

Over de opdracht

Vacature Gebiedsadviseur Merwe Vierhavens – cluster SO

In het kort: Je gaat als gebiedsadviseur in M4H een nieuw economisch ecosysteem opbouwen, partners verbinden, ruimtelijk-economische analyses vertalen naar concrete projecten en als projectmanager ruimtelijk economische initiatieven opzetten en uitvoeren. Gebiedsadviseur Merwe-Vierhavens Cluster Stadsontwikkeling Ons aanbod Werklocatie: Wilhelminakade 179, De Rotterdam. Thuiswerkbeleid: In het kader van Anders werken wordt er deels vanuit huis gewerkt. Voor het vergaderen en digitaal ontmoeten wordt er gebruik gemaakt van MS Teams. Fysieke aanwezigheid is op minimaal 2 werkdagen benodigd. Dit vindt dit voornamelijk plaatst op de bovenstaande gemeentelijke locatie of in het werkgebied zelf. Je werkt aan Rotterdamse toekomstkracht op het snijvlak van ruimtelijke economie en nieuwe bedrijvigheid. In M4H bouw je als gebiedsadviseur aan een vernieuwend ecosysteem én stuur je tegelijk concrete projecten vooruit. Je verbindt partners, ondernemers en collega’s terwijl je scherpe analyses omzet in tastbare resultaten. Jouw functie Je komt te werken in het team Ruimtelijke Economie. Dit team vertaalt economische ambities en transitieopgaven vanuit de nieuwe economie naar ruimtelijke opgaven en geeft sturing aan de ontwikkeling van duurzame werklocaties. Wij zorgen ervoor dat er in Rotterdam voldoende aantrekkelijke plekken zijn om te kunnen werken, ondernemen en winkelen, nu en in de toekomst. In jouw rol ga je als gebiedsadviseur namens economie aan de slag in M4H. In dit gebied breng je in nauwe samenwerking met het Havenbedrijf en andere partners een nieuw economische ecosysteem tot stand. Je bent de spil om zowel praktisch binnenkomende vragen op te pakken alsook de langere termijn ruimtelijke economische agenda voor het gebied vorm te geven. Zo ben je op een normale werkdag: – in gesprek met collega’s van het Havenbedrijf en onderwijsinstellingen over de faciliteiten op de campus – en breng je even later een werkbezoek aan een ondernemer die met een nieuwe technologie CO2 uit de lucht haalt Al je opgedane ervaring en kennis breng je vervolgens over aan collega’s van onder meer gebiedsontwikkeling, stedenbouw, planologie en grondexploitatie. Het is jouw verantwoordelijkheid om alle input te vertalen naar concrete resultaten en het plannen van speerpunten voor nieuwe economie, duurzaamheid en betaalbaarheid. Naast deze gebiedsgerichte inzet vervul je een belangrijke rol als projectmanager bij het opzetten en uitvoeren van verschillende ruimtelijk economische projecten. Jouw profiel Jij bent iemand die leergierig is en van een uitdaging houdt. Iemand die dus niet in paniek raakt als je in het diepe wordt gegooid. Jij hebt namelijk de juiste organisatorische competenties die je in staat stellen om tijdig hulp te vragen of meedenkkracht om je heen weet te verzamelen. Jij bent analytisch sterk en kan mede daardoor tegelijkertijd de grotere context beschouwen én concreet resultaat leveren in projecten. Jij krijgt energie van netwerken, samenwerken met vastgoedeigenaren en ondernemers, bent zelfstandig en kan snel schakelen als dat nodig is. Het goed organiseren van processen is voor jou gesneden koek. Jouw hart gaat sneller kloppen van ruimtelijk economische ontwikkelingen en veranderingen. Want daar heb je verstand van. De afdeling Cluster Stadsontwikkeling Stadsontwikkeling bouwt aan een sterke economie en een aantrekkelijke woonstad, met hart voor Rotterdam en de mensen die er komen, wonen en werken. Wij initiëren en begeleiden ruimtelijke en economische investeringen in Rotterdam. Daarbij zijn wij zowel publiek ontwikkelaar als kwaliteitsbewaker. Met gericht verkeersbeleid en een duurzame infrastructuur houden we Rotterdam bereikbaar. Door regels te handhaven zorgen we dat Rotterdammers veilig en aangenaam kunnen wonen. En met ons vastgoed huisvesten wij belangrijke publieke diensten en voorzieningen. Stadsontwikkeling geeft – samen met private en publieke partners – vorm aan de stad en houdt de stad in vorm. Onze organisatie De afdeling Economie draagt zorg voor ondernemerschap in de breedste zin. De afdeling zorgt voor aanhaking in het bedrijfsleven om zo te horen wat de laatste stand van zaken is en waar men opgaven ziet. De afdeling schrijft tegelijkertijd aan visie en koersdocumenten om de toekomst zo goed mogelijk in goede banen te leiden en het juiste vestigingsklimaat te vormen. Ons bovenliggende doel is om alle Rotterdammers nu en in de toekomst mee te laten delen in de brede welvaart.

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie
De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.
OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.
De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.
Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– De CV dient opgesteld te zijn in het Nederlands. – maximaal 5 A4 enkelzijdig groot. – Je beschikt minimaal over een afgeronde hbo-bachelor opleiding; – Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in een adviserende rol; – Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring binnen een gemeentelijke en/-of andere overheidsorganisatie, in de ruimtelijke ordening; – Kandidaat is afgelopen 2 jaar niet in dienst geweest van de gemeente Rotterdam. – De aangeboden kandidaat wordt niet als ZZP-er aangeboden. – Is aangeboden kandidaat in loondienst bij Inschrijver? Yes (KO)

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– De kandidaat heeft een hbo-opleiding in de richting van Business Administration; (10 punten) – De kandidaat heeft minimaal 2 jaar werkervaring bij een gemeente met meer dan 160.000 inwoners, opgedaan in de afgelopen 4 jaar; (10 punten) – De kandidaat heeft werkervaring met de administratie van een onderneming; (20 punten) – De kandidaat heeft minimaal 2 projecten afgerond waarin analyse centraal staat: Benoem en beschrijf de 2 projecten op je CV waaruit dit blijkt; (30 punten) – Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring bij een gemeente met meer dan 160.000 inwoners, opgedaan in de afgelopen 4 jaar; – Je hebt een hbo-opleiding in de richting van Business Administration; – Je hebt werkervaring met de administratie van een onderneming; – Je hebt minimaal 2 projecten afgerond waarin analyse centraal staat: Benoem en beschrijf de 2 projecten op je CV waaruit dit blijkt;

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, 2 x 6 maanden Gespreksdatum: Week 29 – 30

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Gebiedsadviseur Merwe Vierhavens – cluster SO

Let op: Gewenste contractvorm voor deze opdracht is detachering


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!