Senior Information Security Officer

Detachering
Delen

Over de opdracht

Vacature Senior Information Security Officer

In het kort: Je gaat als senior informatiebeveiligingsspecialist NIS2, BIO2 en het ISMS implementeren, risico’s vertalen naar acties, adviseren, mensen verbinden en zorgen dat securityverbeteringen daadwerkelijk worden gerealiseerd binnen de organisatie. Opdrachtomschrijving: Informatiebeveiling (security) is geen vraagstuk meer van alleen techniek en compliance. Nieuwe regelgeving en veranderende cyberdreigingen vragen organisaties om continue te blijven verbeteren. Dit geldt ook voor de kerndepartementen EZK en LVVN. Jij neemt het voortouw, brengt mensen en kennis samen en zorgt dat informatiebeveiliging ook echt werkt. Binnen de departementen wordt gewerkt met digitale voorzieningen waarmee officiële overheidsinformatie beschikbaar wordt gesteld aan burgers, bedrijven en overheden. Die informatie moet voldoen aan de BIV-classificatie; beschikbaarheid, integriteit en vertrouwelijk moeten te allen tijde geborgd zijn. De komende periode tot eind 2027 ligt er een stevige opgave. NIS2 en BIO2 moeten worden geïmplementeerd en het Information Security Management System (ISMS) wordt verder ontwikkeld. Daarvoor zoeken we een ervaren securityprofessional die verantwoordelijkheid neemt, richting geeft en zelf ook de handen uit de mouwen steekt. Je bent met je collega’s van het IB&P-team het boegbeeld van security binnen de directie. Je bepaalt mede waar de belangrijkste risico’s en prioriteiten liggen en samen met zorgen jullie dat focus wordt gehouden. Je bent zichtbaar, geeft gevraagd én ongevraagd advies en durft positie in te nemen. Tegelijkertijd blijf je dicht bij de inhoud. Je analyseert vraagstukken, werkt mee aan oplossingen en zorgt dat verbeteringen daadwerkelijk worden uitgevoerd. Samen zoek je steeds naar de beste aanpak voor de implementatie van de NIS2 zodat maximale compliancy wordt bereikt. Wat ga je doen? – Je trekt de implementatie van NIS2 en BIO2 en de verdere ontwikkeling van het ISMS. – Je brengt risico’s en verbeterpunten in beeld en vertaalt deze naar concrete acties. – Je adviseert teams en werkt zelf mee aan securityvraagstukken en verbetermaatregelen. – Je brengt mensen en expertise bij elkaar en zorgt dat afspraken worden uitgevoerd. – Je houdt het IB&P-team scherp op prioriteiten, voortgang en resultaat. Achtergrond opdracht: De kerndepartementen EZK en LVVN dienen ultimo eind 2027 de NIS2 te hebben geïmplementeerd en te voldoen aan de Cyberbeveiligingswet (CBW). Wegens afwezigheid van een aantal vaste IB-specialisten is de noodzaak om externe expertise in te huren. Dit betreft de inhuur van twee (senior) informatiebeveiligingsspecialisten. Waarom deze rol? Je werkt aan een onderwerp dat direct bijdraagt aan de betrouwbaarheid van digitale overheidsinformatie. Je krijgt invloed op actuele informatiebeveiligingsvraagstukken en helpt de kerndepartementen weerbaarder te maken. Je adviseert niet vanaf de zijlijn. Je neemt verantwoordelijkheid, duikt de inhoud in, brengt mensen in beweging en zorgt dat het resultaat geleverd wordt. Locatie: Zilveren Toren Prinses Beatrixlaan 15 Den Haag Minimaal 3 dagen per week op locatie

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie
De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.
OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.
De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.
Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– Minimaal 5 jaar ervaring met informatiebeveiliging binnen een IT-omgeving – Minimaal 5 jaar ervaring met risicomanagement en een ISMS – Kennis van en ervaring met ISO 27001 – Kennis van en minimaal 3 jaar ervaring met relevante wet- en regelgeving (BIO en NIS2) – Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met het implementeren en borgen van de implementatie van NIS2 – Een Nederlands CV (max 5 pagina’s) in word formaat (inclusief voorletters, woonplaats, geboortedatum)

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in IT, cybersecurity, informatiemanagement of bedrijfskunde – Ervaring met informatiebeveiliging, cybersecurity, IT-risk of compliance – Specifieke ervaring met één of meerdere van onderstaande onderwerpen is een pré: – ISMS inrichten – Assetmanagement inrichten – Ketenbeveiliging / leveranciersmanagement inrichten – Disaster Recovery, Business Continuity Management en crisismanagement inrichten – Incidentbeheer security monitoring inrichten – Ervaring met cybersecurity integreren Competenties – Zelfstandig (zelfstartend) – Gestructureerde en planmatige werkwijze – Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende stakeholders mee te krijgen – Resultaatgericht (ook onder tijdsdruk)

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, verlenging mogelijk Gespreksdatum: Onbekend

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Senior Information Security Officer

Let op: Gewenste contractvorm voor deze opdracht is detachering


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Kan ik werken via Detachering en/of als ZZP-er?

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering. Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

Hoe helpen jullie mij met mijn CV, motivatie en het gesprek?

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Wat kost jullie dienstverlening?

Reageren is altijd vrijblijvend. Na je reactie nemen we eerst contact met je op. Pas als jij akkoord bent met de voorwaarden, dragen we je voor. Wij werken met een eerlijke, marktconforme marge bovenop jouw uurtarief/salaris, die verwerkt zit in het tarief richting de opdrachtgever. Jouw uurtarief/salaris stemmen we altijd samen af.

Ik voldoe niet aan alle eisen/wensen, is het het waard om toch te reageren?

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Hoe kan ik mijn documenten het beste aanleveren om de kans van slagen te vergroten?

Reageer via de website met je CV, een Motivatie en een Toelichting op de eisen en wensen. Gebruik je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Beschrijf steeds per eis/wens kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding.

Wat zijn zakelijke voordelen via OverheidZZP?

Als zelfstandige regel je alles zelf. Je verzekeringen, je pensioen, je administratie en je ontwikkeling. Dat kost tijd en het is niet altijd duidelijk waar je moet beginnen. Daarom werken wij samen met partijen die wij zelf goed vinden. Partners die de zelfstandige begrijpen en waar je als professional op kunt bouwen. Ontvang zo ook bij enkele partners een korting via OverheidZZP!

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!