Projectleider Ruim baan voor vissen

Detachering

In het kort: Je gaat als Projectleider voor 4 uur per week aan de slag bij Waterschap Noorderzijlvest. Je stuurt het projectbureau aan, bereidt stuurgroepvergaderingen voor en ziet toe op de uitvoering van het project Ruim Baan voor Vissen 2.

Functieomschrijving:
Waterschap Noorderzijlvest zorgt in een groot deel van Groningen, in Noord- en Midden-Drenthe en in een stukje Friesland voor veilig leven met water, schoon water, gezond water en voldoende water in elk seizoen. Voor onze ruim 300 medewerkers gaat een gezonde en toekomstbestendige leef-, woon- en werkomgeving van de ongeveer 383.000 inwoners in ons gebied boven alles. Dit vraagt om gedreven professionals die uitblinken in hun eigen vakgebied en passie.
Het project Ruim Baan voor Vissen 2 is een door het Waddenfonds gesubsidieerd samenwerkingsverband tussen 4 waterschappen en Van Hall Larenstein waarbij waterschap Noorderzijlvest penvoerder is. Het samenwerkingsverband is gericht op de vrije migratie van vis en verbeteren van de leefomgeving van vissen in het Waddengebied. Met dit project wordt een vervolg gegeven aan het in de afgelopen jaren reeds succesvol uitgevoerde project Ruim Baan voor vissen 1. Dit succesvolle project, gericht op vismigratie, kan rekenen op een grote maatschappelijke waardering en draagvlak en dit sterkt de waterschappen in hun plannen om aan dit project een vervolg te geven. Het project Ruim Baan voor Vissen 2 is gericht op het oplossen en invullen van de nog resterende knelpunten en ontbrekende (fysieke) schakels om de ecologische relaties met de Waddenzee en het achterland te herstellen en daarmee zowel een duurzame ecologische als economische impuls te geven aan het Waddengebied. Voor dit project Ruim Baan voor Vissen zoeken we een Projectleider voor 4 uur per week.
Als projectleider kom je te werken op het Projectbureau. Het Projectbureau bestaat uit een projectleider, een secretaris en een financieel expert/controller. Het Projectbureau fungeert als een spin in het web en borgt de inhoudelijke en financiële verantwoording, de samenhang en samenwerking binnen het programma namens de kerngroep en de penvoerder waterschap Noorderzijlvest.
Wat ga je doen
Je bereidt de stuurgroepvergaderingen voor dat wordt voorgezeten door de bestuurder van waterschap Noorderzijlvest.
Je stuurt het projectbureau aan.
Je ziet toe op de uitvoering van het gehele project conform het projectplan waarbij de kwaliteit van de samenwerking tussen de partijen en organisaties buiten het samenwerkingsverband van belang is.
Je zorgt, samen met de andere projectbureauleden, voor het verzamelen van aan het Waddenfonds te verstrekken informatie en het, na goedkeuring ervan door de kerngroep, verzorgen van de vereiste voortgangsrapportages aan het Waddenfonds.
Je ziet toe op en bevorderen van de naleving van het in de subsidieaanvraag opgenomen plannen en planning.Kandidaatomschrijving
Je hebt een afgeronde hbo opleiding.
Je hebt ruime ervaring als projectleider of vergelijkbare functie in vergelijkbare projecten.
Kennis van of ervaring met de vismigratie is een pre.
Je hebt ervaring met projectmatig werken en werken in projectteams.
Je competenties en talenten
Omgevingsbewust, resultaatgericht en samenwerkingsgericht zijn je kerncompetenties.
Je bent een professional die zich kenmerkt door een zakelijke en integere aanpak.
Je hebt oog voor maatschappelijke ontwikkelingen en beschikt over bestuurlijke sensitiviteit;
Je bent kwaliteits- en kostenbewust.
Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.
Je bent iemand die van nature het gesprek aangaat en daarbij de belangen van het samenwerkingsverband en de penvoerder vertegenwoordigt.
Een brede blik en een uitstekend analytisch vermogen completeren je profiel.
Genoemde eisen en competenties in de opdracht- en/of kandidaat omschrijving zullen door de opdrachtgever worden beoordeeld in de motivatiebrief en/of tijdens de gespreksronde
Detacherings-/payrollbureau, intermediair of ZZP
Bij deze opdracht is sprake van leiding en toezicht door de opdrachtgever. Het gevolg hiervan is dat er in de praktijk sprake zal zijn van een dienstbetrekking, waardoor deze opdracht niet uitgevoerd kan worden door een zzp’er / DGA.
Zzp’ers die voor deze opdracht in aanmerking willen komen kunnen zich laten detacheren via een detacheringsbureau of payroll-bedrijf, dat dan de offerte indient.
Toelichting op rooster
In overleg. De 4 uren kan variëren van de ene week iets meer en de andere week iets minder.

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.

– Minimaal een afgeronde hbo-opleiding. – Minimaal 2 jaar ervaring als projectleider, aantoonbaar op cv.

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– **Motivatiebrief**: De kandidaat moet een motivatiebrief indienen die voldoet aan de omschreven functietaken en/of competenties zoals verwoord in de kandidaat- en/of opdrachtomschrijving. Dit weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. De brief dient zelf geschreven te zijn en moet de geschiktheid en competenties van de kandidaat met voorbeelden toelichten. – **Ervaring projectteams**: Kennis van en ervaring met het werken binnen projectteams moet letterlijk in het cv benoemd en duidelijk gemaakt worden (bijvoorbeeld door geel te arceren). Dit weegt mee voor 25% in de uiteindelijke beoordeling. – **Werkervaring binnen de overheid**: Minimaal 3 jaar werkervaring op cv aantoonbaar bij of voor een lokale overheid opgedaan in de afgelopen 6 jaar. Dit moet letterlijk in het cv benoemd en duidelijk gemaakt worden (bijvoorbeeld door geel te arceren). – **Werkervaring waterschap**: Aantoonbare eerdere werkervaring voor een waterschap. Dit moet letterlijk in het cv benoemd en duidelijk gemaakt worden (bijvoorbeeld door geel te arceren). – **Interview**: Na de eerste selectieronde worden interviews afgenomen en beoordeeld op de gevraagde kennis, ervaring en competenties zoals beschreven in de kandidaat- en/of opdrachtomschrijving. Er wordt ook beoordeeld of de kandidaat past binnen de organisatie en of er een klik is. De keuze voor een kandidaat scoort 25% voor het gesprek; afgewezen kandidaten scoren 0%.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.

Reageer nu op