Programmamanager gebiedsontwikkeling

ZZP (of detachering)
Delen

Over de opdracht

Vacature Programmamanager gebiedsontwikkeling

In het kort: Je gaat als programmamanager de programmasturing voor strategische gebiedsontwikkelingen vormgeven, een programmaplan bedrijventerreinen opstellen en als gedelegeerd opdrachtgever nieuwe bedrijventerreinen en werklocaties in Hardenberg ontwikkelen en aansturen. Organisatie Werken voor de gemeente Hardenberg: Groei en bloei met ons mee De gemeente Hardenberg is een fantastische plek om te wonen en te werken. Hier geniet je van het mooie platteland langs de Vecht én van de gezelligheid van een stad. Terwijl veel andere gemeenten kleiner worden, blijft de gemeente Hardenberg juist groeien. Inmiddels hebben we meer dan 62.935 inwoners. We willen Hardenberg verder laten groeien en ontwikkelen tot een moderne stad in een landelijke omgeving. Dit betekent dat we de regio willen versterken, het buitengebied aantrekkelijker willen maken en de voorzieningen willen verbeteren. We bouwen aan een duurzame economie die klaar is voor de toekomst, waarbij lokaal ondernemen een belangrijke rol speelt. Bij ons werk je met plezier aan deze plannen, samen met 550 enthousiaste collega’s. We hechten veel waarde aan vriendelijkheid, betrouwbaarheid en een goede samenwerking. We geloven in de “De Kracht van Gewoon Doen” en pakken dingen praktisch aan. De omgevingsvisie Landstad Hardenberg (2021) vertelt het verhaal van Hardenberg. Daarin is een sterke ontwikkeling te zien in onder andere wonen, werken en voorzieningen (ook infrastructuur). Nu vijf jaar later, stellen wij vast dat de ontwikkeling van de gemeente nog sneller gaat dan verwacht. In 2025 is de gemeente door de grens van 64.000 inwoners gegaan. Op dit moment gaan de prognoses uit van 70.000 inwoners medio 2030. Daarvoor bouwen we de komende jaren drie- tot vierduizend nieuwe woningen. En we hebben een grote gebiedsontwikkeling voor het Stationsgebied Hardenberg geïnitieerd. De vraag naar bedrijventerreinen laat eenzelfde beeld zien. In 2023 gingen wij nog uit van een concrete vraag van bedrijfskavels van 6 tot 9 hectare per jaar. Deze vraag is bij zowel de maakindustrie als het MKB nog verder toegenomen terwijl wij afgelopen jaren slechts beperkt nieuwe terreinen hebben kunnen ontwikkelen. Begin 2026 werken we aan plannen voor circa 150 hectare nieuw bedrijventerrein uit te geven in de periode 2026-2032. Deze groei is geen doel op zich is maar onmisbaar voor de sociaaleconomische bloei en de brede welvaart in Hardenberg. En het illustreert de positie die Hardenberg met haar 29 kernen inneemt en het totaal en de samenhang van de gebiedsopgaven (denk ook aan de impact op verkeers- en vervoersstromen, en het voorzieningenniveau etc.) waarvoor wij aan de lat staan. Daarbij stellen we vast dat de organisatie de komende jaren voor een buitengewoon grote opgave komt te staan met aanzienlijke operationele, bestuurlijke en financiële uitdagingen. Daarom heeft Hardenberg er voor gekozen om een programmateam strategische gebiedsontwikkelingen in te richten Opdracht De gemeente Hardenberg zoekt een tijdelijk programmamanager die verantwoordelijk is voor de implementatie van de programmasturing voor de opgaven uit de Strategiebrief Bedrijventerreinen (2023) met de bijbehorende uitvoeringsagenda en het opstellen van een Programmaplan Bedrijventerreinen. Het programmaplan vormt de strategische uitwerking van de bedrijventerreinopgaven uit de Omgevingsvisie Landstad Hardenberg, het Coalitieakkoord en het beleidsdocument Economische Koers Hardenberg. Dit programma is onderdeel van een nieuw programma voor majeure gebiedsontwikkelingen (concernniveau) dat kortgeleden is gestart. Je helpt mee om van de programmatorische sturing van grote gebiedsontwikkelingen in onze gemeente een succes te maken. Je werkt aan strategische plannen voor de ontwikkeling van werklocaties. Je koppelt enthousiasme en een impactgerichte houding aan verbindend leiderschap en bent naar binnen en buiten het boegbeeld van het te ontwikkelen (deel-)programma bedrijventerreinen. Als gedelegeerd ambtelijk opdrachtgever ben je tijdelijk verantwoordelijk voor de ontwikkeling van nieuwe bedrijventerreinen in Hardenberg die onder het programma komen te vallen.

Eisen

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.

– Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties. – Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau; – Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring met ruimtelijke gebiedsontwikkeling (bedrijventerreinen, woningbouw en/of centrumontwikkeling);

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als programmamanager, projectleider/ ontwikkelaar van bedrijventerreinen en/of woon-werkgebieden (30 punten); – Aantoonbare werkervaring met (het implementeren van) programmasturing voor gebiedsontwikkeling (30 punten) – Aantoonbare werkervaring met het opstellen van gebiedsontwikkelplannen binnen een (semi-) overheidsorganisatie (20 punten); – Aantoonbare werkervaring met het leiding geven aan of coördineren van (multidisciplinaire) teams (20 punten); Competenties – Affiniteit met bestuurlijke en strategische vraagstukken – Sterke analytische en communicatieve vaardigheden – Je bent zichtbaar, koersvast en weet mensen mee te nemen, ook als belangen uiteenlopen.

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, 4x 3 maanden Gespreksdatum: 18/06/2026 om 09:00

Over de opdrachtgever

De gemeente Hardenberg ligt in het oosten van Nederland, tegen de Duitse grens aan. De gemeente telt ongeveer 60.000 inwoners en bestaat uit diverse kernen, waaronder Hardenberg, Dedemsvaart, Slagharen en Gramsbergen. Hardenberg staat bekend om zijn groene omgeving en waterrijke gebieden, waarin recreatie en toerisme een belangrijke rol spelen. Met attracties zoals attractiepark Slagharen en recreatiegebied De Oldemeijer is er voor bezoekers genoeg te beleven. De gemeente Hardenberg hecht veel waarde aan sociale betrokkenheid en stimuleert vrijwilligerswerk en verenigingsleven. De focus ligt op het creëren van een aantrekkelijke woon- en werkomgeving met volop recreatiemogelijkheden.

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Programmamanager gebiedsontwikkeling

Let op: Contractvorm voor deze opdracht is ZZP (of detachering)


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten op basis van ZZP én detachering. Let op: niet elke opdracht is beschikbaar voor zelfstandigen (ZZP of DGA). Je herkent de werkvorm direct aan het label bovenaan de opdracht: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat er enkel ‘Detachering’? Dan is invulling als ZZP’er of als DGA vanuit een BV voor die specifieke rol helaas niet mogelijk. Lees hier meer over detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!