Medior Security beheerder

Detachering
Delen

Over de opdracht

Vacature Medior Security beheerder

In het kort: Je gaat technische beveiligingsmaatregelen configureren en beheren, Microsoft- en netwerksecurity omgevingen optimaliseren, changes beoordelen, storingen analyseren en in samenwerking met collega’s zorgen voor een veilige, stabiele IT-omgeving. Opdrachtomschrijving Als Medior Security beheerder zorg jij ervoor dat de beveiligingsmaatregelen van de klant niet alleen op papier staan, maar technisch perfect werken. Je bent de spin in het web als het gaat om het functioneel configureren van de netwerk- en Microsoft security omgeving. Waar hun architecten business behoeftes en beleidslijnen vertalen naar oplossingen en inrichting, kleur jij deze verder in met concrete techniek, configuratie, beveiligingsmaatregelen en borging van beheer binnen het team of bij leveranciers. Verantwoordelijkheden Je houdt je dagelijks bezig met het vertalen van vragen vanuit de organisatie naar technische security-configuratie en het bewaken van de operationele veiligheid & continuïteit. Heeft een nieuw project toegang nodig tot een specifieke databronnen of functionaliteiten? Jij assisteert bij het ontwerp van de flow, inventariseert de keten, beoordeelt de impact ten aanzien van functioneel & technisch beheer, bepaalt en controleert de securitychanges voordat deze in productie worden geïmplementeerd. Je voert regie op het beheer van de Microsoft Security Stack (o.a. Defender, Intune, Entra ID, Frontdoor) en zorgt ervoor dat functionele configuratie compliant en actueel blijven, en correct worden toegepast. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het operationeel beheer van de security componenten. Je voert upgrades uit, test nieuwe features en zorgt dat de “basis op orde” is. Bij verstoringen of complexe connectiviteitsvraagstukken duik jij de techniek in om te kijken of een security-maatregel de oorzaak is en hoe we dit veilig kunnen oplossen. Je werkt hierbij nauw samen met de collega’s van platform- en netwerkbeheer en je collega-security analisten.

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie
De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.
OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.
De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.
Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– Hbo werk-/denkniveau. – Je beschikt over relevante certificeringen die je beheer kennis aantonen (bijv. MS-500/SC-300 voor Microsoft, of vendor-specifieke trainingen voor (netwerk) security producten zoals Fortinet, Purview, en Z-Scaler). – Minimaal 3 jaar ervaring in IT-beheer met een specialisatie in netwerk- of endpointsecurity. – Microsoft Stack: Goede beheer kennis van Microsoft 365 security, waaronder Defender for Endpoint, Conditional Access policies in Entra ID en Cloud App Security. – Netwerk Security: Ervaring met het functioneel beheren van firewalls (regelsessies, NAT, VPN, routing), proxy’s en DLP-oplossingen. Je snapt het verschil tussen functionele connectiviteit en veilige connectiviteit. – Cloud Netwerk: Ervaring met het inrichten van NSG’s en VNETs in Azure is een pre. – Je kunt een functionele wens (“Wij willen veilig thuiswerken”) vertalen naar technische instellingen (VPN config, MFA policies). – Je bent nauwkeurig in administratie en documentatie (wijzigingsbeheer). – Je hebt basiskennis van monitoring zodat je weet hoe jouw systemen logs aanleveren aan het SIEM (waar je collega-analisten mee werken). – Je hebt ervaring met ITIL processen en werken in en vanuit ITSM tooling.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Geen wensen

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, 3 maanden, met optie tot verlenging Gespreksdatum: Onbekend

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Medior Security beheerder

Let op: Gewenste contractvorm voor deze opdracht is detachering


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!