Directievoerder Groen

Detachering
Delen

Over de opdracht

Vacature Directievoerder Groen

In het kort: Je gaat als directievoerder groen onderhoudsbestekken in de openbare ruimte aansturen, contracten bewaken, aannemers begeleiden, meldingen van inwoners oppakken en structuur, kwaliteit, voortgang en veiligheid in de uitvoering borgen. Organisatieomschrijving Directievoerder Groen Voor het cluster Groen is tijdelijke versterking nodig op het gebied van directievoering en contractbegeleiding. De werkdruk binnen het team is momenteel hoog, mede door het groeiseizoen en de aanwezigheid van meerdere lopende en nieuwe onderhoudsbestekken. Om de uitvoering van deze contracten goed te blijven sturen en de kwaliteit, voortgang en veiligheid te borgen, is er behoefte aan een ervaren professional die op korte termijn inzetbaar is. Deze inzet is tijdelijk, in afwachting van structurele invulling van de functie. Jouw werk Als directievoerder / contractbegeleider ben jij verantwoordelijk voor het zelfstandig aansturen en beheersen van onderhoudsbestekken in de openbare ruimte. Je bent het eerste aanspreekpunt voor aannemers en bewaakt de kwaliteit, voortgang en naleving van contractafspraken. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: – Zelfstandig voeren van directie over onderhoudsbestekken (o.a. groenonderhoud, gazons, bermen en sloten) – Fungeren als eindverantwoordelijke voor de uitvoering van de bestekken – Aansturen en aanspreken van aannemers op kwaliteit, planning, veiligheid en risico’s – Organiseren en leiden van bouw- en contractoverleggen – Bewaken van contractafspraken volgens RAW en UAV – Verzorgen van de besteksadministratie, inclusief meer- en minderwerk en kostenbewaking – Behandelen van meldingen en klachten van inwoners en deze vertalen naar acties in de uitvoering – Bijdragen aan het voorbereiden en opstellen van nieuwe bestekken (zoals het gazonbestek) – Signaleren van knelpunten in de uitvoering en adviseren over verbeteringen Je zorgt ervoor dat de lopende contracten weer beheerst worden uitgevoerd en brengt rust en structuur in de dagelijkse praktijk. Over jou Je bent een ervaren directievoerder die snel overzicht creëert in een dynamische en onder druk staande omgeving. Je neemt verantwoordelijkheid, stelt prioriteiten en weet met overtuiging te sturen op resultaat. Je beschikt over: – Aantoonbare ervaring met directievoering op onderhoudsbestekken in de openbare ruimte – Kennis van RAW-bestekken en UAV – Ervaring met contractbeheersing en aansturing van aannemers – Goede communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht – Een zelfstandige, besluitvaardige en resultaatgerichte werkhouding Daarnaast: – Sta je stevig in je schoenen en toon je natuurlijke autoriteit – Ben je in staat om snel operationeel te zijn en het verschil te maken – Breng je structuur en overzicht in een omgeving met hoge werkdruk

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie
De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.
OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.
De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.
Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– Kandidaat is geen ZZP-er en is op basis van een arbeidsovereenkomst in dienst bij uw bureau. – Kandidaat kan een Verklaring Omtrent Gedrag overleggen. Deze mag niet ouder zijn dan 3 maanden. – Kandidaat is beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag wordt aangegeven. – Kandidaat is in staat op de startdatum, zoals in de aanvraag wordt aangegeven, te starten met de opdracht. Mits in bezit van een juiste VOG en ondertekende bruikleenovereenkomst. – Kandidaat heeft een afgeronde opleiding op minimaal MBO niveau. Dit moet blijken uit het CV. – Kandidaat heeft recente ervaring met directievoering op onderhoudsbestekken in de openbare ruimte. Dit moet blijken uit het CV. – Kandidaat beschikt over 1 of over meer referenties. – Kandidaat heeft ervaring met RAW-bestekken. Dit moet blijken uit het CV. – Kandidaat beschikt over een eigen telefoon. – Kandidaat heeft ervaring en kennis van UAV (uniforme Administratieve Voorwaarden). Dit moet blijken uit het cv. – Kandidaat beschikt over een rijbewijs B en een eigen auto. Dit moet blijken uit het cv. – Kandidaat bescihkt over ervaring met contractbeheersing en het aansturen van aannemers. Dit moet blijken uit het cv.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar ervaring als Directievoerder/ Groenbeheerder binnen een gemeentelijke organisatie. Dit moet blijken uit het CV. (Minder dan 3 jaar werkervaring (1 Punten); 3 jaar werkervaring (2 Punten); 4 jaar werkervaring (3 Punten); 5 jaar werkervaring (4 Punten); Meer dan 5 jaar werkervaring (5 Punten)) – Kandidaat heeft ervaring met bestekadministratie en kostenbewaking (meer-/minderwerk, afrekening). Dit moet blijken uit het cv. (Ja (2 Punten); Nee (0 Punten)) – Kandidaat heeft ervaring met GeoVisia of een vergelijkbaar beheersysteem. Dit moet blijken uit het cv. (Ja (2 Punten); Nee (0 Punten)) – Kandidaat heeft ervaring met opstellen beheer- en onderhoudsplannen binnen Groen. Dit moet blijken uit het cv. (Ja (2 Punten); Nee (0 Punten)) – Kandidaat woont in de buurt van Gemeente Altena. Dit moet blijken uit het cv. (binnen 40 km van Almkerk (2 Punten); buiten 40 km van Almkerk (0 Punten)) – Kandidaat heeft ervaring met het behandelen van meldingen en klachten van inwoners. (Ja (2 Punten); Nee (1 Punten)) Competenties – Kandidaat past binnen het team. Dit moet blijken uit het gesprek. (Uitstekend (3 Punten); Goed (2 Punten); Matig (0 Punten)) – Kandidaat beschikt over uitstekende administratieve, digitale en communicatieve vaardigheden. Dit moet blijken uit het gesprek (Uitstekend (3 Punten); Goed (2 Punten); Matig (0 Punten)) – Kandidaat kan zelfstandig te werk gaan. Dit moet blijken uit het gesprek. (Uitstekend (3 Punten); Goed (2 Punten); Matig (0 Punten))

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, verlenging mogelijk Gespreksdatum: Onbekend

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Directievoerder Groen

Let op: Gewenste contractvorm voor deze opdracht is detachering


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!