Waarnemend Programmamanager Klimaat en Circulair

Detachering
Delen

Over de opdracht

Vacature Waarnemend Programmamanager Klimaat en Circulair

In het kort: Je gaat als waarnemend programmamanager de programma’s Klimaatmitigatie en Circulaire samenleving en het team aansturen, samenwerking en processen versterken, financiën en P&C bewaken en bestuur en politiek adviseren over duurzame transities. Organisatie Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie. Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei. Opdracht Klimaatmitigatie en Circulaire samenleving zijn twee aparte programma’s die worden uitgevoerd door één programmateam. Het team werkt aan grote maatschappelijke opgaven die vragen om samenwerking, innovatie en een integrale aanpak. De provincie streeft naar een circulaire samenleving in 2050: een samenleving waarin we zuinig omgaan met onze grondstoffen. Ook werken we aan het klimaatneutraal maken van onze provincie in 2050. Het programmateam bestaat uit 13 collega’s. Vanwege ziekte zoeken we een ervaren programmamanager voor beide opgaven die de rol tijdelijk kan waarnemen. Concreet betreft de opdracht: – Het aansturen van de twee programma’s en het programmateam. Je bent verantwoordelijk voor de inhoudelijke koers, de afgesproken resultaten en planning, en de financiën van de programma’s. Je neemt beslissingen, enthousiasmeert en ondersteunt en je bent een sparringpartner voor de medewerkers. Samen met het team houd je zicht op wat belangrijk is en speel je in op urgente vraagstukken en weet daarin keuzes te maken. Jij ziet erop toe/zorgt dat er voldoende verbinding is met de andere provinciale beleidsvelden, en extern met de partners die ertoe doen; – Omdat het een relatief jong team betreft, is onderdeel van de opdracht ook het stimuleren van samenwerking tussen de medewerkers van het team, inclusief coachen op talenten en ambtelijk vakmanschap en het optimaliseren van werkprocessen. – In nauwe samenwerking met de teamleider en de strategisch manager duurzame transities ben je verantwoordelijk voor de advisering richting het bestuur en de politiek, je coördineert de afhandeling en kwaliteitsbewaking van moties en Statenvragen, en je stuurt op tijdige en kwalitatief goede beslisdocumenten voor Gedeputeerde Staten (GS) en Provinciale Staten (PS). – Je draagt er zorg voor dat de financiële en voortgangsrapportages (uitgaven, verplichtingen e.d.) op orde zijn en levert een bijdrage aan de verschillende producten uit de Planning- en Control (P&C) -cyclus. Toevoeging Voor het uitoefenen van de opdracht verwacht de provincie Utrecht dat de opdrachtnemer eigen (ICT-)middelen inzet. Indien gedurende de opdracht blijkt dat extra bedrijfsmiddelen nodig zijn om het product of de dienst te kunnen leveren/verlenen, dan zal opdrachtnemer deze zelf bekostigen.

Eisen

LET OP: Deze opdracht is alleen in te vullen via detachering (je komt tijdelijk bij ons in dienst tegen een vast maandloon)

– Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties. – Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag. – Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als programmamanager. – Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeente, provincie, rijk of waterschap. – Aantoonbare werkervaring met klimaat of circulaire samenleving.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Aantoonbare werkervaring met het aansturen en coachen op professionele ontwikkeling en samenwerking van een team van minimaal 10 beleidsmedewerkers of -adviseurs. Benoem de teamgrootte duidelijk in de werkervaring (40 punten). – Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met teamontwikkeling/coaching. Benoem duidelijk in het CV waar deze werkervaring is opgedaan (20 punten). – Aantoonbare werkervaring met klimaat mitigatie of circulariteit. Geef hiervan een duidelijk voorbeeld in het CV (30 punten). – Aantoonbare werkervaring met de advisering van bestuurders en politici bij een overheidsorganisatie. Geef hiervan een duidelijk voorbeeld in het CV (10 punten). Competenties – Samenbindende en vrolijke teamspeler. – Pragmatische en proactieve houding, ondernemend, ontwikkelingsgericht. – Je bent koersbepalend en besluitvaardig. – Je bent in staat complexe opgaven te doorgronden, te; structureren en in behapbare en logische onderdelen tot uitvoering te brengen. – Politiek-bestuurlijk sensitiviteit en organisatiesensitiviteit.

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, 2x 6 maanden Gespreksdatum: Op een nader te bepalen moment

Over de opdrachtgever

De Provincie Utrecht is een Nederlandse provincie gelegen in het midden van Nederland. De provincie heeft ongeveer 1,3 miljoen inwoners en bestaat uit verschillende steden zoals Utrecht, Amersfoort en Nieuwegein. De Provincie Utrecht staat bekend om zijn centrale ligging en zijn historische steden. In de provincie zijn diverse natuurgebieden te vinden, zoals de Utrechtse Heuvelrug en de Vinkeveense Plassen, die populair zijn onder natuurliefhebbers. De Provincie Utrecht zet zich in voor een duurzame ontwikkeling van de regio, waarbij aandacht wordt besteed aan onder andere mobiliteit, natuur en cultuur.

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Waarnemend Programmamanager Klimaat en Circulair

Let op: Contractvorm voor deze opdracht is detachering


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten op basis van ZZP én detachering. Let op: niet elke opdracht is beschikbaar voor zelfstandigen (ZZP of DGA). Je herkent de werkvorm direct aan het label bovenaan de opdracht: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat er enkel ‘Detachering’? Dan is invulling als ZZP’er of als DGA vanuit een BV voor die specifieke rol helaas niet mogelijk. Lees hier meer over detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!