Testmanager

Detachering
Delen

Over de opdracht

Vacature Testmanager

In het kort: Je gaat als IT Testmanager verantwoordelijk zijn voor het plannen, uitvoeren en coördineren van alle ketentesten binnen het programma MIB om de kwaliteit van de op te leveren systemen te waarborgen. De functie vereist minimaal 5 jaar relevante ervaring en certificering in testmanagement en Agile werken.

Opdracht omschrijving
Het programma MIB (Modernisering Informatievoorziening Bedrijfsvoering) heeft als doel het verzorgen van een meer flexibele, betaalbare en wendbare dienstverlening in de toekomst. Dit programma, met de focus op het moderniseren van de IV van de bedrijfsvoering, draagt bij aan de strategische doelstellingen van het korps en die van het PDC (Politie Diensten Centrum) in het bijzonder. De activiteiten van het programma en haar uitvoeringsprojecten worden uitgevoerd vanuit de kernbedoeling; het moderniseren van de IV van het werkveld ‘bedrijfsvoering’ waardoor het PDC én de bedrijfsvoeringstaken van de eenheden in staat worden gesteld het politiekorps als een concern te runnen en daarmee bijdragen aan het verbeteren van de uitvoering van de kerntaken van de politie (handhaven, opsporen en hulpverlenen).
Het programma MIB wordt dynamisch gestuurd op basis van de beste en laatste inzichten, in het besef dat de technologie zich continu vernieuwt. Hierbij is de toekomstige doelarchitectuur als punt op de horizon vastgesteld. Het programma MIB wil zodoende op een gestructureerde en gecontroleerde manier het toekomstige bedrijfsvoeringlandschap realiseren.
Het vervangen van het huidige systemenlandschap van Bedrijfsvoering en het optimaliseren van de bestaande bedrijfsprocessen om Bedrijfsvoering weer toekomst gereed te maken. Het betreft hier een omvangrijk meer jarenplan ten behoeve van de gehele politieorganisatie.
Wij zijn op zoek naar een IT Testmanager die, naast de omvang van de complexiteit, ook de integraliteit van het programma kan bewaken. Hierin tevens vol gas kan gaan en tegelijk ook nog het hoofd koel kan houden.
Doelstelling
De testmanager is verantwoordelijk voor de tijdige vormgeving (strategie, aanpak, begroting, planning) en uitvoering van alle ketentesten die nodig geacht worden op basis van de uitgevoerde PRA(‘s). Een deel van de ketentesten zullen weliswaar uitgevoerd worden binnen autonome Agile teams, maar de testmanager draagt zorg voor randvoorwaarden zodat alle aspecten van de totale keten goed getest wordt. Ook draagt hij zorg voor die testen die buiten de Scrum teams plaatsvinden;
Uitvoering van het testplan waaronder inrichting, bemensing van en operationele leiding aan de testorganisatie, beschikbaarstelling infrastructuur, kwaliteitszorg voor alle testsoorten en testvormen én de uitvoering van een zo optimaal mogelijk testproces;
Verzamelen en integreren van alle acceptatiecriteria en andere randvoorwaarden van alle relevante acceptanten, teneinde de kwaliteit te bewaken van de op te leveren systemen aan de ontvangende afdelingen.
Verantwoordelijkheden
Zorgdragen voor planning, voortgang, kwaliteit, kostenbewaking en op te leveren eindresultaten voor de eigen testtrajecten;
Zorgdragen voor het opstellen, verkrijgen van goedkeuringen en onderhouden van het testplan, waaronder risicoanalyse en teststrategiebepaling, opstelling en bewaking van testplanning en testbegroting, specificatie testorganisatie en testinfrastructuur;
Bijdrage leveren door kennisoverdracht om het testen continu verder te professionaliseren;
Kwantitatief de gevolgen in kaart brengen indien afgeweken wordt van de opgestelde testplannen;
Mede invulling geven aan het verbeteren van de processen en het implementeren van best practises.
Leiden van grotere en complexe ICT gerelelateerde ketentesttrajecten;
Operationeel leiding geven aan c.q. aansturen van functioneel testgroepen die zijn samengesteld uit meerdere disciplines.
Contacten
Interne contacten en ketenpartners.
Opleiding
Minimaal een HBO opleiding in de richting van technische of bestuurlijke informatica
TMap Testmanager, TMap Advanced, TMAP Ketenmanager, CAT, ISEB practitioner of ISTQB CTAL-TM
Certificering ADVANCE
Prince 2 Foundation
Scaled Agile certificering
Professionele kennis en werkervaring
Minimaal 5 jaar relevante ervaring als testmanager;
Minimaal 3 jaar ervaring als testmanager binnen de overheid;
Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met opzetten en laten uitvoeren van ketentesten;
Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met applicatie- en data migratie;
Minimaal 1 jaar ervaring met kwaliteitsmanagement ;
Ervaring met infrastructurele ICT projecten;
Ervaring met externe leveranciers ;
Ervaring binnen het veiligheidsdomein.
Competenties
Maatschappelijke oriëntatie
Organisatiesensitiviteit
Overtuigingskracht
Coachen
Organisatievermogen
Klantgerichtheid
Netwerkvaardigheid
Systeemdenken

Eisen

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.

– De Externe is inzetbaar vanaf 01-01-2025 tot en met 31-12-2026 voor 36 uur per week. – Onder een CV verstaan wij een overzicht van de werkervaring van de Externe, in het Nederlands gesteld in PDF-formaat, van maximaal 7 pagina’s A4. U dient gebruik te maken van het bijgevoegde template CV template 1.9.doc. – De door Inschrijver aangeboden kandidaat is gedurende de uitvoering van de gehele opdracht in loondienst bij Opdrachtnemer en geen ZZP’er/ondernemer. Deze eis blijft van toepassing gedurende de gehele uitvoering van de opdracht. – De kandidaat is in het bezit van TMap Testmanager, TMap Advanced, ISEB practitioner, of ISTQB CTAL-TM certificering. Dit moet duidelijk blijken uit het CV en het bewijsmiddel moet beschikbaar zijn voor het verificatiegesprek. – De kandidaat heeft in de afgelopen 10 jaar minimaal 6 jaar relevante werkervaring als testmanager. Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden, inclusief de naam van de opdrachtgever(s) en perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj). – De kandidaat moet beschikken over de volgende competenties: maatschappelijke oriëntatie, organisatiesensitiviteit, overtuigingskracht, coachen, organisatievermogen, klantgerichtheid, netwerkvaardigheid, systeemdenken, mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid. Deze competenties moeten middels concrete voorbeelden duidelijk aangetoond worden tijdens het verificatiegesprek.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het opzetten en laten uitvoeren van ketentesten. – De kandidaat heeft minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met applicatie- en datamigratie. – De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met testautomatisering. – De kandidaat heeft een erkend, volwaardig en volledig afgeronde diploma op HBO-niveau in de richting van technische of bestuurlijke informatica. – De kandidaat is in het bezit van Scaled Agile Framework (SAFe) certificering.

Over de opdrachtgever

De Nationale Politie is de politieorganisatie in Nederland die verantwoordelijk is voor het handhaven van de openbare orde en veiligheid in het hele land. De politie bestaat uit verschillende eenheden die zich bezighouden met onder meer surveillance, opsporing en handhaving van de wet. De Nationale Politie werkt samen met andere hulpdiensten en overheidsinstanties om ervoor te zorgen dat Nederland een veilige samenleving is en blijft.

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief.


Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.

Reageer nu op

Testmanager

Let op: Contractvorm voor deze opdracht is detachering


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Bureau/partner?

Neem contact op!

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je cv herschrijft aan de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!