Teamleider Groen

ZZP (of detachering)
Delen

Over de opdracht

Vacature Teamleider Groen

In het kort: Je gaat als teamleider de dagelijkse groenwerkzaamheden in de openbare ruimte organiseren, aansturen en optimaliseren, medewerkers coachen, kwaliteit, veiligheid en budget bewaken en continu werken aan verbetering van processen en dienstverlening. Organisatie Irado zorgt voor een schone en verzorgde leefomgeving. Zorgen voor buiten met afvalbeheer en beheer van de openbare ruimten. Wij adviseren bedrijven en gemeenten, scholen en het bedrijfsleven over afvalbeheer, onderhoud van de openbare ruimte en het uitvoeren ervan. Deze taak nemen wij zeer serieus. In een voortdurend veranderend werkveld van toegenomen aandacht voor duurzaamheid en circulariteit, verandering van budgetten, nieuwe technieken en data gestuurde ontwikkelingen. Dit vraagt om een veelzijdige en flexibele opstelling van ons als organisatie. Afvalbeheer Irado verzorgt de gescheiden huishoudelijke afvalinzameling voor de gemeenten Capelle aan den IJssel, Schiedam en Vlaardingen. Dat doen we voor circa 105.000 huishoudens. Wij zamelen het gescheiden afval in van minicontainers aan huis en van boven- en ondergrondse containers. Bij onze milieustraten kunnen bewoners zelf hun afval brengen. Liever praten we niet meer over afval, maar over grondstoffen. Voortdurend denken wij na over hoe we afval / grondstoffen zo efficiënt mogelijk kunnen inzamelen én met de grootst mogelijke milieuwinst. Naast inzamelen helpen we inwoners ook om het afval beter te kunnen scheiden en de hoeveelheid afval te verminderen. Dit doen wij via gemeentelijk beleidsadvies, communicatiecampagnes, voorlichting en educatie. En via de website, sociale media (Facebook, Twitter en Instagram), de Irado-app en lokale media. Beheer openbare ruimte Ook op het gebied van het beheer van de openbare ruimte zijn wij veelzijdig. In Capelle aan den IJssel en in Vlaardingen verzorgen wij in verschillende wijken het groenonderhoud en reiniging van de openbare ruimte. In Schiedam onderhouden wij de openbare ruimte. Naast het groenonderhoud en straatreinigen verzorgen we ook zaken als bestratings- en civiele werkzaamheden. Verder onderhouden wij sportvelden, straatmeubilair en speeltoestellen. Scholen en (wijk)verenigingen kunnen bij ons terecht voor ondersteuning bij opruimacties. Wat we doen, doen we graag, goed en samen! Daarnaast leveren we nog diverse diensten aan andere gemeenten en regionale Midden- en Kleinbedrijven in Zuid-Holland. Het zorgen voor ‘buiten’ staat voorop. We werken dan graag samen. Met inwoners bijvoorbeeld, bij beleidsontwikkeling van afvalreductie en bij het schoonhouden van de openbare ruimte. Met Stroomopwaarts bijvoorbeeld, om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt op te leiden of een leerwerkstage aan te bieden. En we geven taalles aan mensen met taalachterstand. Opdrachtomschrijving Teamleider Groen Voor Irado zijn wij op zoek naar een Teamleider Groen die verantwoordelijk is voor het organiseren, aansturen en optimaliseren van de dagelijkse uitvoering van werkzaamheden binnen het beheer en onderhoud van de openbare ruimte. De teamleider zorgt ervoor dat de afgesproken dienstverlening aan gemeenten en andere opdrachtgevers efficiënt, veilig en kwalitatief hoogwaardig wordt gerealiseerd. De werkzaamheden richten zich op het onderhouden en aanleggen van groenvoorzieningen, sportvelden, plantsoenen, watergangen, boomverzorging en diverse groenactiviteiten in de openbare ruimte. Verantwoordelijkheden De Teamleider Groen: – Stuurt de dagelijkse uitvoering van alle werkzaamheden binnen het werkgebied Groen aan. – Zorgt voor een optimale inzet van personeel, materieel en eventuele externe partijen. – Vertaalt dienstverleningsovereenkomsten en klantafspraken naar concrete werkplannen, planningen en werkschema’s. – Bewaakt de voortgang, kwaliteit, veiligheid en doelmatigheid van de uitvoering. – Signaleert knelpunten, afwijkingen en verbetermogelijkheden en neemt passende maatregelen. – Draagt bij aan het opstellen en realiseren van het afdelingsplan, inclusief budget- en urenbewaking. – Stuurt op KPI’s en analyseert resultaten ten behoeve van continue verbetering van processen en dienstverlening. – Zorgt voor implementatie en borging van nieuwe werkwijzen, procedures en beleidswijzigingen. – Geeft leiding aan medewerkers door middel van coaching, begeleiding, functionerings- en beoordelingsgesprekken. – Is verantwoordelijk voor personele aangelegenheden zoals inzetbaarheid, verzuim, verlofregistratie en ontwikkeling van medewerkers. – Onderhoudt contacten met opdrachtgevers, aannemers, leveranciers en interne stakeholders. – Neemt deel aan werk- en bouwvergaderingen en vertegenwoordigt daarbij de uitvoeringsorganisatie. – Draagt zorg voor een correcte administratieve vastlegging van uren, materieel, middelenverbruik en overige relevante managementinformatie. – Werkt actief aan een veilige werkomgeving en ziet toe op naleving van geldende veiligheids-, Arbo- en milieuregels. Resultaat van de opdracht De Teamleider Groen realiseert een efficiënte en kwalitatief hoogwaardige uitvoering van de groenwerkzaamheden, waarbij wordt voldaan aan de gemaakte afspraken met opdrachtgevers, de beschikbare budgetten en de geldende kwaliteits- en veiligheidsnormen. Daarnaast draagt de teamleider bij aan een gemotiveerd, goed functionerend team en een continue verbetering van de dienstverlening. Werkdagen De opdracht kan worden vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr Is hybride werken mogelijk: in overleg

Eisen

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.

– Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties. – Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als teamleider/manager/aansturen van teams binnen het groenbeheer; – Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met processen, regelgeving en uitvoeringsvraagstukken binnen het groenbeheer; – Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met groenvoorziening en reinigingswerkzaamheden; – De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Minmaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als teamleider/manager/aansturen van teams binnen het groenbeheer; (30 punten) – Aantoonbare werkervaring met operationele planning, capaciteitsmanagement budgetbewaking; (15 punten); – Aantoonbare werkervaring met het implementeren van veranderingen; (20 punten) – Aantoonbare werkervaring met het aanleggen en realiseren van buitenruimtes in de openbare ruimte, weergegeven middels 2 uitgewerkte voorbeelden in het cv; (25 punten) – Aantoonbare werkervaring met procesverbetering en het implementeren van veranderingen (10 punten). Competenties – Sterke organisatorische vaardigheden en het vermogen om prioriteiten te stellen in een dynamische omgeving. – Coachende leiderschapskwaliteiten gecombineerd met resultaatgerichtheid. – Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief te schakelen tussen uitvoering, management en opdrachtgevers.

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, mogelijk maar nog niet bekend Gespreksdatum: Onbekend

Over de opdrachtgever

Irado is een maatschappelijk bedrijf dat zich richt op het beheer en onderhoud van de buitenruimte. Zij verzorgen onder andere afvalinzameling, straatreiniging en groenonderhoud in verschillende gemeenten in de regio Rijnmond. Irado zet zich in voor een schone en leefbare omgeving door efficiënt afvalbeheer en duurzaam groenonderhoud.

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Teamleider Groen

Let op: Contractvorm voor deze opdracht is ZZP (of detachering)


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten op basis van ZZP én detachering. Let op: niet elke opdracht is beschikbaar voor zelfstandigen (ZZP of DGA). Je herkent de werkvorm direct aan het label bovenaan de opdracht: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat er enkel ‘Detachering’? Dan is invulling als ZZP’er of als DGA vanuit een BV voor die specifieke rol helaas niet mogelijk. Lees hier meer over detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!