Senior Programmamanager HSL-Zuid

ZZP (of detachering)
Delen

Over de opdracht

Vacature Senior Programmamanager HSL-Zuid

In het kort: Je gaat als programmamanager de inbeheername van de HSL-Zuid voorbereiden en aansturen, programmaorganisatie en deelprojecten inrichten, risico’s beheersen en zorgen voor een beheerste overdracht en implementatie binnen de organisatie. Functieomschrijving: Opdrachtomschrijving: Resultaatgericht: De inhuurprofessional werkt zelfstandig aan een duidelijk afgebakende opdracht met een meetbaar resultaat. Als programmamanager Inbeheername HSL-Zuid ben je verantwoordelijk voor het realiseren van een beheerste en succesvolle voorbereiding op de overgang van het beheer en onderhoud van de HSL-Zuid. Je zorgt ervoor dat ProRail tijdig, integraal en aantoonbaar voorbereid is op de overname van deze complexe infrastructuur, inclusief de bijbehorende beheer-, onderhouds- en vervangingsopgaven. Het resultaat van jouw opdracht is een ingericht en bestuurbaar programma waarin alle noodzakelijke activiteiten, besluiten, middelen en verantwoordelijkheden zijn georganiseerd om de overgang van Infraspeed naar de Staat en vervolgens naar ProRail gecontroleerd en volgens planning te laten verlopen. Je realiseert dit resultaat door: – alle beheer- en onderhoudstaken naadloos worden overgenomen van Infraspeed; – de benodigde processen, systemen, middelen en capaciteit binnen ProRail operationeel en geborgd zijn; – risico’s inzichtelijk zijn en aantoonbaar beheerst worden; – continuïteit, veiligheid en prestaties van de HSL-Zuid geborgd blijven. Wat moet de inhuurprofessional opleveren: Als programmamanager Inbeheername HSL-Zuid ben je eindverantwoordelijk voor de tijdige, beheerste en volledige overgang van het beheer en onderhoud van de HSL-Zuid naar ProRail per 1 april 2031. Het resultaat van deze opdracht is een aantoonbaar succesvolle inbeheername die voldoet aan de gestelde eisen ten aanzien van tijd, budget, kwaliteit en doelstellingen. Resultaten: – Een slagvaardige programmaorganisatie in te richten met een passende besturing, duidelijke verantwoordelijkheden en een team van professionals dat in staat is de HSL-opgave succesvol uit te voeren. – Een integraal deelprogrammaplan op te stellen en uit te voeren, inclusief een realistische planning, benodigde randvoorwaarden, afhankelijkheden, risico’s en besluitvormingsmomenten voor de overdracht van Infraspeed naar de Staat en vervolgens naar ProRail. – Meerdere projectteams aan te sturen en de samenhang tussen de verschillende deelprojecten te bewaken, zodat de afzonderlijke opgaven gezamenlijk bijdragen aan het gewenste eindresultaat en integraal worden uitgevoerd. – De inbeheername inhoudelijk en organisatorisch voor te bereiden, waaronder het organiseren van strategische besluitvorming, uitvoeren van due diligence, begeleiden van onderhandelingen, voorbereiden van contractering en zorgen voor een effectieve implementatie binnen ProRail. – De toekomstige vervangingsopgave voor te bereiden, door het organiseren van benodigde data, analyses en besluitvorming en door het voorbereiden van specificaties, aanbestedingen, contractering en de benodigde financiële middelen voor de vervanging van infrastructuur en systemen. – De informatievoorziening voor de HSL-Zuid gereed te maken, door het proces aan te sturen waarmee relevante HSL-data tijdig en volledig beschikbaar wordt gesteld in de ProRail-informatiesystemen. – De juridische overdracht van gronden en assets naar ProRail te organiseren. – De ontwikkeling en implementatie van specifieke regelgeving voor de HSL-Zuid te begeleiden, zodat het beheer en onderhoud binnen een passend en toekomstbestendig kader kan plaatsvinden. – De voortgang, risico’s en prestaties actief te bewaken en waar nodig bij te sturen. Wanneer is het ‘klaar’ en naar tevredenheid opgeleverd: De opdracht is klaar indien – binnen de beschreven werkzaamheden – de basis voor de inbeheername is ingericht en eerste strategische besluiten zijn genomen inzake de inbeheername en de vernieuwingsopgave. Werkt de inhuurprofessional zelfstandig en bepaalt hij/zij zelf de aanpak: Ja de inhuurprofessional werkt zelfstandig maar er worden wel kaders opgesteld door de programmadirecteur HSL Zuid. Dit past bij de aanpak van onder andere ProRail en het ministerie. Is de opdracht géén tijdelijke vervanging van een vaste ProRail medewerker: Nee er is geen vaste medewerker die dit werkt doet. Draait de inhuurprofessional niet structureel mee in afdeling/team (zij-aan-zij): De inhuurprofessional werkt zelfstandig maar zal vaak samenwerken met het programmateam. Meedraaien in een team is geen sprake van. Wel zal er onderling overleg plaats vinden. Over de klant: Bij Asset Management zijn we samen verantwoordelijk voor de optimale betrouwbaarheid en veiligheid van het spoornet. Door goed onderhoud en beheer houden we het bestaande spoor in topconditie, zodat de dienstregeling zonder verstoringen kan worden uitgevoerd. Asset Management werkt vanuit het hoofdkantoor in Utrecht en de vier regiokantoren in Amsterdam, Eindhoven, Rotterdam en Zwolle. Je maakt deel uit van het programmateam HSL-Zuid dat valt onder de programmadirecteur HSL-Zuid. Het team is werkzaam vanuit Utrecht. In deze functie werk je nauw samen met andere mensen vanuit het team en ben je uiteindelijk competentie verantwoordelijk voor circa 10 personen en resultaatverantwoordeljk 30 personen. Je bent verantwoordelijk voor de groei van dit team. Daarnaast werk je veel samen met andere teams binnen ProRail. Het team is hecht, gericht op samenwerking en zal onder jouw leiding verder groeien. Locatie: Utrecht, De Inktpot

Eisen

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.

– De aanbieding dient volledig en uitsluitend te worden aangeleverd in één (1) Word-document. – Opleidingsniveau en studierichting: Wo- werk- en denkniveau met een technische of bedrijfskundige achtergrond. – Minimaal 10 jaar werkervaring als project- of programmamanager binnen complexe projecten en programma’s en met belangen van de verschillende) stakeholders. – Ervaring met complexe contractering en aanbestedingen. – Ervaring met life cycle management en asset management. – Ervaring met strategische onderhandelingen, overnames en inbeheernames. – Ervaring met complexe implementatietrajecten, waaronder reorganisaties.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Geen wensen Competenties – Gericht op samenwerking, met behoud van de focus op het behalen van resultaten. – Klantgericht en communicatief vaardig. – Kennis van en/of ervaring met contractering en aanbesteding is een pre.

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, mogelijke verlengingen na de initiële einddatum Gespreksdatum: Onbekend

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Senior Programmamanager HSL-Zuid

Let op: Gewenste contractvorm voor deze opdracht is ZZP (of detachering)


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!