Senior Omgevingsmanager -(Senior strategisch)

ZZP (of detachering)
Delen

Over de opdracht

Vacature Senior Omgevingsmanager -(Senior strategisch)

In het kort: Je gaat als senior omgevingsmanager infrastructurele projecten rond BIC Noord strategisch sturen, stakeholders en participatie organiseren, planologisch-juridische randvoorwaarden borgen en zorgen voor bereikbaarheid, leefbaarheid, veiligheid en heldere communicatie. Draag jij vanuit jouw passie en ruimtelijk expertise bij aan de transformatie en verduurzaming van de dynamische stad Eindhoven? Zorg jij ervoor dat tijdens deze transitie de juiste afstemming met stakeholders en de omgeving plaatsvindt waarmee alles soepel verloopt? Dan hebben wij dé vacature! De stad Eindhoven is volop in ontwikkeling. De ontwikkeling concentreert zich niet alleen in het centrum, maar zie je in feite terug in alle stadsdelen. Tijdens deze transitie moet de stad een aantrekkelijke plek blijven waar volop geleefd wordt. Dat betekent dat we in de stad duizenden extra woningen en voorzieningen gaan toevoegen. Ontwikkelopgaven zijn bijvoorbeeld internationale Knoop XL (9.000 woningen & ondergronds busstation & spoor), Stadshart Woensel (3.000 woningen), HOV4 en projecten als het Stadhuisplein (800 woningen), VDMA (680 woningen & kantoren), de Brainport Innovatie Campus (BIC) en aardgasvrije wijken. Voor meer informatie over onze projecten bekijk www.openeindhoven.nl. Voor de benodigde infrastructuur voor BIC-Noord zijn we op zoek naar de invulling van de rol van senior omgevingsmanager. Dit project bestaat onder andere uit realisatie van een onderdoorgang onder de A58, het verbreden van het onderliggend wegennet van 2×1 naar 2×2 rijstroken, het maken van voldoende waterberging en het aanleggen van diverse kunstwerken over het Beatrixkanaal. Als senior omgevingsmanager maak je onderdeel uit van een EPPM*/IPM-team en werk je nauw samen met de projectmanager, technisch manager, contractmanager en manager projectbeheersing. Met jouw communicatieve en organisatorische vaardigheden geef je richting aan participatie en stakeholdermanagement, en draag je concreet bij aan een toekomstbestendig Eindhoven. Jouw opgave: Als senior omgevingsmanager infrastructurele maatregelen BIC Noord ben je een ambassadeur naar de omgeving. Je laat zien hoe onze gemeente de infrastructuur van Eindhoven steeds verbetert. Als lid van een integraal projectmanagementteam (EPPM*-team) werk je op strategisch en tactisch niveau aan een soepel verlopend project. Je richt je daarbij op de positionering van het project in zijn omgeving en op de onderlinge samenhang tussen de verschillende ontwikkelingen binnen het gebied. Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden en uitbouwen van relaties met stakeholders en hebt scherp zicht op de belangen die spelen. Met jouw politiek-bestuurlijke sensitiviteit weet je hoe besluitvorming tot stand komt en hoe je projecten daarin effectief positioneert. Je signaleert kansen en risico’s in de omgeving en vertaalt deze naar strategisch advies voor het projectteam en bestuur. Tegelijkertijd borg je de planologisch-juridische voorwaarden en de leefbaarheid en veiligheid. Zo maak jij van de omgeving geen risico, maar een kans om projecten beter, sterker en toekomstbestendig te maken. Door jouw betrokkenheid blijft de omgeving bereikbaar, leefbaar en veilig en wordt er helder gecommuniceerd. Verantwoordelijkheden – Je werkt samen met andere EPPM*-rolhouders binnen het projectmanagementteam onder de regie van de projectmanager en levert integraal projectresultaat binnen de gestelde kaders van DR-GOTICK (Duurzaamheid, Risico, Geld, Organisatie, Tijd, Informatie, Communicatie en Kwaliteit). – Je bent verantwoordelijk voor het inpassen van het project in de omgeving door het bevorderen van de acceptatie door de stakeholders van het projectresultaat. Je zorgt voor de planologisch-juridische conditionering (zoals vergunningen, bestemmingsplannen, ontheffingen, stikstof). Je ziet erop toe dat alle benodigde onderzoeken voor de planologisch juridische borging tijdig en correct worden uitgevoerd. – Je draagt zorg voor de bereikbaarheid, leefbaarheid, veiligheid en communicatie (BLVC), zowel gedurende het project als wat betreft het projectresultaat. – Je stelt een stakeholdersanalyse op en zorgt voor de beheersing van raakvlakken met andere gemeentelijke projecten gedurende de hele looptijd van het project. Daarbij identificeer en analyseer je deze raakvlakken en doe je voorstellen aan het projectmanagementteam (PMT) over de wijze van beheersing. – Je bent verantwoordelijk voor het organiseren van de participatie van de omgeving binnen de kaders van het gemeentelijke participatiebeleid. – Je zorgt voor het opstellen en aanleveren van klanteisen ten behoeve van het Programma van Eisen (PvE) en het contract. – In de rol van senior omgevingsmanager stuur je zelfstandig (deel)omgevingsteams aan die bestaan uit inhoudelijke experts, externen, samenwerkingspartners. Met wie werk je samen? Je komt te werken in een dynamische werkomgeving waarbij er een deadline ligt voor de realisatie van de voor BIC-Noord benodigde infrastructuur. Je werkt daarin samen met je collega projectmanagers, inhoudelijke experts, interne en externe samenwerkingspartners. In je rol als omgevingsmanager werk je samen met onder andere bewoners, ondernemers, maatschappelijke organisaties, college, gemeenteraad en diverse belangengroepen. Partners in het project BIC Noord zijn onder meer ASML, defensie, Eindhoven Airport en Rijkswaterstaat. *We werken volgens het EPPM-model (Eindhovens Project- en Programmamanagement Model), dat is gebaseerd op het IPM-model (Integraal Projectmanagement) van Rijkswaterstaat. Hierbij sturen vijf rolhouders – projectmanager, technisch manager, contractmanager, omgevingsmanager en manager projectbeheersing – in nauwe onderlinge afstemming en met een integrale aanpak op het succes van het project.

Eisen

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.

– CV & Motivatie toegespitst op de opdracht, graag in het Nederlands aanleveren en in PDF-format. – Je hebt een afgeronde hbo en/of wo-opleiding en minimaal 5 -10 jaar aantoonbare en relevante ervaring van het integraal managen van ruimtelijk-fysieke projecten van initiatief- tot realisatiefase bij gemeenten vanaf 50.000-100.000 inwoners. Daarbij heb je aantoonbaar alle fasen van een project doorlopen. – Kennis van het projectmanagement samenwerkingsmodel EPPM/IPM en vaardig in het toepassen van de daarbij behorende processen, producten, rollen en verantwoordelijkheden in alle projectfasen. – Je werkt procesmatig en bent voldoende onderlegd om de hoofdlijnen te begrijpen en mee te denken over de oplossingen. – Je bent een verbinder die goed kan omgaan met complexe, politiek bestuurlijke uitdagingen en verschillende belangen; – Je hebt aantoonbare ervaring en kennis van omgevingsmanagement en risicomanagement. – Je toont leiderschap; dit blijkt uit je vermogen om effectief projecten te plannen, kaders te stellen, aan te sturen en de koers te bewaken – Je bent flexibel en stressbestendig; je kunt goed omgaan met een dynamische en veranderlijke omgeving waarin prioriteiten snel verschuiven en beslissingen regelmatig bijgesteld worden. – Je initieert en stimuleert samenwerking tussen verschillende partijen en beschikt over vaardigheden in conflicthantering en onderhandeling; dit laat je zien door samenwerkingsverbanden te initiëren en stimuleren, je creëert win-win situaties. – Je communiceert uitstekend, bent omgevingssensitief en kunt mensen verbinden en inspireren. Dit doe je door technische complexiteit te vertalen naar begrijpelijke taal voor verschillende stakeholders – De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd. – Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven (tussenperiode van twee jaar).

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Onze ideale Omgevingsmanager is: Communicatief sterk – je verbindt mensen en belangen met heldere en overtuigende communicatie. – Onze ideale Omgevingsmanager is: Organisatiesensitief – je leest de omgeving, begrijpt dynamiek van de stad en anticipeert op bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen. – Onze ideale Omgevingsmanager is: Resultaatgericht – je houdt het projectdoel voor ogen en zorgt dat besluiten en afspraken daadwerkelijk leiden tot voortgang. – Onze ideale Omgevingsmanager is: Verbindend – je creëert draagvlak, betrekt stakeholders en bouwt bruggen tussen verschillende partijen. – Onze ideale Omgevingsmanager is: Oplossingsgericht – je ziet mogelijkheden waar anderen problemen zien en weet creatieve routes te vinden binnen complexe vraagstukken. Competenties – Communicatief sterk – je verbindt mensen en belangen met heldere en overtuigende communicatie. – Organisatiesensitief – je leest de omgeving, begrijpt dynamiek van de stad en anticipeert op bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen. – Resultaatgericht – je houdt het projectdoel voor ogen en zorgt dat besluiten en afspraken daadwerkelijk leiden tot voortgang. – Verbindend – je creëert draagvlak, betrekt stakeholders en bouwt bruggen tussen verschillende partijen. – Oplossingsgericht – je ziet mogelijkheden waar anderen problemen zien en weet creatieve routes te vinden binnen complexe vraagstukken.

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, verlenging mogelijk Gespreksdatum: Onbekend

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Senior Omgevingsmanager -(Senior strategisch)

Let op: Gewenste contractvorm voor deze opdracht is ZZP (of detachering)


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!