Security officer

Detachering
Delen

Over de opdracht

Vacature Security officer

In het kort: Je gaat als security officer informatiebeveiligingsstrategie, beleid, processen en maatregelen ontwikkelen en implementeren, risicoanalyses uitvoeren en beveiligingsmaatregelen toetsen en vormgeven binnen het kwaliteitssysteem van het gespecialiseerde DIGIT-team. Het team Sinds maart 2019 voert het Digital Intrusion Team (DIGIT) de binnendringbevoegdheid uit. DIGIT is het enige team in Nederland waarin experts van politie, Koninklijke Marechaussee en de Fiscale Inlichtingen- en Opsporingsdienst uitvoering geven aan de wettelijke hackbevoegdheid. Het team werkt op aanvraag van opsporingsteams in binnen- en buitenland en is onderdeel van de Eenheid Landelijke Expertise en Operaties. Bij DIGIT werken diverse specialisten die, binnen de grenzen van de wet, heimelijk en op afstand binnendringen in computersystemen en apparaten van verdachten, zoals telefoons, servers of computers. Naast legal hackers werken er ook security researchers, softwareontwikkelaars en engineers. De bevoegdheid mag alleen ingezet worden bij zware misdrijven, dit betekent dat je met je werkzaamheden een waardevolle bijdrage levert aan de opsporing van verdachten van deze misdrijven. In combinatie met de heimelijkheid van de bevoegdheid zijn vertrouwelijkheid en de afscherming van methodieken zeer belangrijk binnen DIGIT. Context opdracht In het kader van de doorontwikkeling van de hackbevoegdheid en diverse evaluatierapporten werkt DIGIT aan een eigen kwaliteitssysteem. Het kwaliteitssysteem omvat een samenhangend geheel van beleid, processen en (controle-)instrumenten waarmee DIGIT inzicht heeft in de risico’s (zowel technisch als procesmatig) die de betrouwbaarheid, integriteit en herleidbaarheid van bevoegdheid kunnen aantasten en de risico’s op een passende wijze kan mitigeren. Vanwege de aard van de functie vinden de werkzaamheden op kantoor plaats. De werktijden worden in overleg bepaald. De security officer is onderdeel van het cluster kwaliteitszorg binnen DIGIT. Binnen dit cluster richt je je specifiek op het onderwerp informatiebeveiliging, waarbij er veel ruimte is visievorming en professionele verantwoordelijkheid. Het projectteam is al gestart aan de ontwikkeling en implementatie van een kwaliteitssysteem voor de primaire operationele processen. Er wordt daarom een grote mate van zelfstandigheid van de security officer verwacht. Het doel van de functie is het opstellen en implementeren van strategie, beleid en maatregelen, gericht op informatiebeveiliging. Concreet bestaan je taken uit: – Risicoanalyses uitvoeren – Ontwikkelen en implementeren van informatieveiligheidsbeleid dat aansluit bij de unieke doelstellingen van DIGIT – Opstellen, en adviseren over, van maatregelen voor technisch, processen en gedrag – Toetsen van beveiligingsmaatregelen op wet- en regelgeving a.d.h.v. ‘comply or explain’ principe. – Ontwerpen van informatiebeveiligingsprocessen Vanwege de bijzondere aard en taak van het team verwachten we dat je je kennis over informatiebeveiliging kan toepassen zodat er een samenhangend geheel aan processen, beleid en maatregelen ontstaat dat passend is bij het team. Het toepassen van standaardoplossingen is niet mogelijk binnen DIGIT. Beschrijf de ideale kandidaat. We zijn op zoek naar een hands-on security officer die initiatief neemt, analytisch sterk is en zelfstandig werkt. Je bent in staat om buiten de standaardoplossingen te denken, waardoor je effectief beleid, maatregelen en controles ontwikkelt die passen bij de informatiebeveiligingsvraagstukken. Je combineert analytisch inzicht met praktische daadkracht om tot oplossingen te komen. Accuraat: Werkt nauwkeurig en zorgvuldig, heeft oog voor detail en maakt weinig fouten. Kwaliteitsgerichtheid: Stelt hoge eisen aan de kwaliteit van het eigen werk. Is voortdurend op zoek naar mogelijkheden om de kwaliteit te verbeteren. Samenwerken: Heeft oog voor het groepsbelang en draagt actief bij aan het gemeenschappelijke resultaat. Mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid: Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijk Nederlandse taal mondeling en schriftelijk duidelijk Zelfstandig: Is in staat om verantwoordelijkheid te nemen voor eigen taken. Kan eigen werk plannen en organiseren

Eisen

LET OP: Deze opdracht is alleen in te vullen via detachering (je komt tijdelijk bij ons in dienst tegen een vast maandloon)

– Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld. – HBO-/WO niveau; – Kennis van securitystandaarden zoals ISO 27001/2, BIR/BIO en VIRBI; – Relevante securitycertificeringen (bijvoorbeeld CISSP, CISM, CRISC, CISA of ISO 27001); – Kandidaat heeft minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring binnen het vakgebied Informatiebeveiliging en in complexe ICT-omgevingen; – Kandidaat heeft minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring binnen de rijksoverheid op zowel operationeel als strategisch niveau op het gebied informatiebeveiliging; – Kandidaat heeft minimaal 2 jaar ervaring met risicoanalyses en beleidsontwikkeling; – Kandidaat heeft aantoonbaar minimaal 1 project uitgevoerd waarin kandidaat een kwaliteitssysteem voor informatiebeveiliging heeft ontwikkeld.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Kandidaat heeft ervaring met het vertalen van informatiebeveiligingsstandaarden naar specifieke behoeften binnen een organisatie; – Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het interpreteren van wet- en regelgeving ter vertaling naar beleid en maatregelen; – Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met de opsporing en strafvordering; – Kandidaat heeft werkervaring in een organisatie waar gewerkt wordt met gevoelige informatie. Competenties – Accuraat: Werkt nauwkeurig en zorgvuldig, heeft oog voor detail en maakt weinig fouten. – Kwaliteitsgerichtheid: Stelt hoge eisen aan de kwaliteit van het eigen werk. Is voortdurend op zoek naar mogelijkheden om de kwaliteit te verbeteren. – Samenwerken: Heeft oog voor het groepsbelang en draagt actief bij aan het gemeenschappelijke resultaat. – Mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid: Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijk Nederlandse taal mondeling en schriftelijk duidelijk – Zelfstandig: Is in staat om verantwoordelijkheid te nemen voor eigen taken. Kan eigen werk plannen en organiseren

Overige informatie

Optie tot verlenging: Onbekend Gespreksdatum: Onbekend

Over de opdrachtgever

De Nationale Politie is de politieorganisatie in Nederland die verantwoordelijk is voor het handhaven van de openbare orde en veiligheid in het hele land. De politie bestaat uit verschillende eenheden die zich bezighouden met onder meer surveillance, opsporing en handhaving van de wet. De Nationale Politie werkt samen met andere hulpdiensten en overheidsinstanties om ervoor te zorgen dat Nederland een veilige samenleving is en blijft.

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Security officer

Let op: Contractvorm voor deze opdracht is detachering


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten op basis van ZZP én detachering. Let op: niet elke opdracht is beschikbaar voor zelfstandigen (ZZP of DGA). Je herkent de werkvorm direct aan het label bovenaan de opdracht: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat er enkel ‘Detachering’? Dan is invulling als ZZP’er of als DGA vanuit een BV voor die specifieke rol helaas niet mogelijk. Lees hier meer over detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!