Projectleider Zuid-Holland Bereikbaar

Detachering
Delen

Over de opdracht

Vacature Projectleider Zuid-Holland Bereikbaar

In het kort: Je gaat als projectleider gebiedsgerichte bereikbaarheidsprojecten leiden rond de Noordtunnel, hinder beperken, duurzaam reisgedrag stimuleren, partners afstemmen en voortgang, budget, kwaliteit en risico’s bewaken binnen multidisciplinaire teams. Projectleider bereikbaarheidsaanpak Wil jij bijdragen aan een beter bereikbaar Zuid-Holland? Zuid-Holland Bereikbaar (ZHB) zoekt een projectleider die graag werkt aan projecten die zichtbaar verschil maken voor bewoners, bedrijven en reizigers. Je krijgt de kans om zelfstandig leiding te geven aan ZHB projecten binnen Zuid-Holland, met als eerste klus de Noordtunnel. Het realisatieproject Noordtunnel is een uitdagend project waarin je als projectleider verantwoordelijk bent voor de uitvoering van het pakket met hinderbeperkende maatregelen ten tijde van deze brugrenovatie. Je behoudt overzicht, legt verbindingen tussen partners en zorgt dat de werkzaamheden soepel en in samenhang door jouw projectteam worden gerealiseerd. Je werkt in deze rol nauw samen met onze opdrachtgever bij Rijkwaterstaat. Na afronding van dit project of bij nieuwe opdrachten binnen de gebiedsaanpak bestaat de mogelijkheid om door te stromen naar andere projecten binnen ZHB. Wie is ZHB? Zuid-Holland Bereikbaar is een samenwerking van het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, Rijkswaterstaat, Provincie Zuid-Holland, gemeente Den Haag, gemeente Rotterdam, Metropoolregio Den Haag Rotterdam (MRDH), Havenbedrijf Rotterdam, ProRail en Drechtsteden. Onze hoofdtaak is het verbeteren van de bereikbaarheid in Zuid-Holland. Om dit te realiseren zorgen wij, met de partners, dat de hinder tijdens werkzaamheden beperkt blijft en leveren wij een bijdrage aan de duurzame mobiliteitstransitie. We hebben ongeveer 100 mensen die werken bij ZHB. Dat is een vaste basis van circa 30 medewerkers en zo’n 70 mensen in een flexibele schil. Wat ga je doen? Je neemt zelfstandig de leiding over de uitvoering van dit gebiedsgerichte project. Dit project richt zich op het beperken van hinder en het stimuleren van duurzaam reisgedrag tijdens de renovatie en onderhouds-werkzaamheden aan de Noordtunnel. Als projectleider ben je verantwoordelijk voor de uitvoering, bij voorkeur door samenhang van meerdere impactvolle hinderprojecten en leg je verbinding met een gebiedsprogramma dat in ontwikkeling is, onderhoudt nauwe contacten met de betrokken gemeenten en partijen in de regio en zorgt dat de werkzaamheden bijdragen aan de bredere doelstellingen van ZHB. Je fungeert als verbindende schakel tussen beleid en uitvoering. Met jouw overzicht, communicatieve kracht en oplossingsgerichtheid draag je bij aan het succes van het project en de gebiedsgerichte aanpak van ZHB. Wij lezen dit graag terug in jouw motivatie. Taken en verantwoordelijkheden – Leiden van het project en verantwoordelijk zijn voor de dagelijkse aansturing en voortgang. – Coördineren van maatregelen op het gebied van communicatie, verkeer, mobiliteitsmanagement en planning binnen de deelprojecten. – Zorgen voor een goede voorbereiding en afstemming van werkzaamheden met gemeenten, veiligheidsregio’s, bedrijven en aannemers. – Bewaken van voortgang, budgetten, kwaliteit en risico’s; signaleren van knelpunten en tijdig bijsturen. – Opstellen van projectplannen, voortgangsrapportages en besluitenlijsten voor opdrachtgever. – Stimuleren van samenwerking binnen project- en gebiedsteams en het verbinden van belangen van verschillende partners. – Bijdragen aan de professionalisering van projectmatig werken binnen Zuid-Holland Bereikbaar. Werklocatie en uren Werklocatie: Schiedam Aantal uren: 16 maar uitbreiding mogelijk Hybride: ja, met vaste dagen op projectvergaderdagen

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie
De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.
OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.
De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.
Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– HBO of WO werk- en denkniveau. – Minimaal 5 jaar ervaring als (deel)projectleider van realisatieprojecten binnen het mobiliteits- en/of infradomein. – Je bent resultaatgericht, verbindend, stressbestendig en communicatief sterk. – Ervaring met het aansturen van multidisciplinaire teams in een politiek-bestuurlijke context en je weet je team in zijn kracht te zetten. – Kennis van verkeershinderbeperking bij werkzaamheden.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Ervaring met Slim reizen-aanpakken of Rijkswaterstaat projecten is een pré. – Ervaring RWS, verkeershinderbeperking, slim reizen pakketten. Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring (5 Punten) / Meer dan 10 jaar aantoonbare ervaring (10 Punten). – Kandidaat heeft aantoonbare ervaring als projectleider van realisatieprojecten in het mobiliteits- en/of infradomein. Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring (5 Punten) / Meer dan 10 jaar aantoonbare ervaring (10 Punten). – Kandidaat heeft een motivatiebrief meegestuurd (10 Punten). – De competenties, kennis, vertrouwen en ervaringen worden getoetst tijdens het gesprek. Uitstekend (30 Punten) / Goed (20 Punten) / Voldoende (10 Punten) / Onvoldoende (0 Punten). – Uitvoeringskracht, resultaatgerichtheid worden getoetst tijdens het gesprek. Uitstekend (30 Punten) / Goed (20 Punten) / Voldoende (10 Punten) / Onvoldoende (0 Punten).

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, verlenging mogelijk tot 2x 1 jaar Gespreksdatum: Onbekend

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Projectleider Zuid-Holland Bereikbaar

Let op: Gewenste contractvorm voor deze opdracht is detachering


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!