Portefeuillehouder Bedrijfsvoering

Zuid-Holland Bereikbaar

ZZP (of detachering)

Over de opdracht

Vacature Portefeuillehouder Bedrijfsvoering

In het kort: Je gaat als Portefeuillehouder Bedrijfsvoering bij ZHB leiding geven aan de bedrijfsvoering en beleidsontwikkeling binnen het team. Verantwoordelijk voor HR, Finance, ICT, inkoop en PMO.

ZHB is een samenwerking van verschillende overheidsinstanties en bedrijven met als doel de bereikbaarheid en leefbaarheid in Zuid-Holland te verbeteren. Als Portefeuillehouder Bedrijfsvoering bij ZHB speel je een cruciale rol in het vormgeven en implementeren van beleid, met focus op HR, Finance, inkoop, ICT en PMO. Je stuurt verschillende afdelingen aan en bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van beleidsvoorstellen, planning en control, financiële administratie, rapportages, risicomanagement, procesoptimalisatie en samenwerking met andere afdelingen. Je bent een sturende kracht binnen het Managementteam van ZHB en hebt minimaal 10 jaar ervaring in een vergelijkbare rol. Deze rol biedt de kans om een significante bijdrage te leveren aan de ontwikkeling en het succes van Zuid-Holland Bereikbaar. ZHB streeft ernaar om deze functie bij voorkeur in te vullen via één van onze samenwerkingspartners.

Eisen

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.

– De kandidaat heeft minimaal een afgeronde WO-opleiding. – De kandidaat heeft minstens 7 jaar ervaring in een soortgelijke rol, bij voorkeur in een grote of complexe organisatie. – In het CV dient het mobiele telefoonnummer en het e-mailadres van de kandidaat opgenomen te zijn.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het mobiliteitsdomein. – De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het werken met AFAS en/of Microsoft Teams. – De kandidaat heeft aantoonbare ervaring van minstens 10 jaar in een soortgelijke rol, bij voorkeur in een grote of complexe organisatie gerelateerd aan de overheid. – De kandidaat beschikt over de competenties: sturend, besluitvaardig, analytisch, delegeren, motiveren, verbindend, hands-on, stressbestendig, resultaat- en oplossingsgericht, omgevingsbewust en overtuigend; deze worden getoetst tijdens het gesprek.

Over de opdrachtgever

Zuid-Holland Bereikbaar is een platform dat zich richt op het bevorderen van duurzame mobiliteit in de provincie Zuid-Holland. De organisatie zet zich in voor een betere bereikbaarheid en stimuleert het gebruik van alternatieve vormen van vervoer, zoals fietsen, openbaar vervoer en carpoolen. Zuid-Holland Bereikbaar werkt samen met verschillende partners en stakeholders om de mobiliteit te verbeteren en de leefbaarheid in de regio te verhogen. Het doel is om de bereikbaarheid te optimaliseren en de impact van het verkeer op het milieu te verminderen.

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.

Reageer nu op