Jeugdconsulent Meerssen

Detachering
Delen

Over de opdracht

Vacature Jeugdconsulent Meerssen

In het kort: Je gaat als jeugdconsulent gezinnen ondersteunen, situaties analyseren, regie voeren op jeugdcasussen, besluiten nemen over jeugdhulp, veiligheid bewaken en samenwerken met netwerk en ketenpartners binnen het sociale domein. INHUURAANVRAAG Periode: 01-10-2026 t/m 31-12-2026 Uren per week: 32 Voor de afdeling Samenleving zoeken wij, ter vervanging wegens zwangerschap, een: Jeugdconsulent Als jeugdconsulent heb je een duidelijke rol en verantwoordelijkheid. Je voert regie op casuïstiek, maakt scherpe analyses en neemt onderbouwde besluiten. Daarnaast ben je een inhoudelijke sparringpartner voor collega’s en draag je actief bij aan de kwaliteit en doorontwikkeling van het team. Voor deze functie dien je stevig in je schoenen te staan! Wat ga je doen? – Je gaat met inwoners in gesprek over hun vragen en behoeften die betrekking hebben op opvoeden en opgroeien en analyseert de (opvoed)situatie van het gezin; – Je stimuleert inwoners om zelf na te denken over mogelijke oplossingen in plaats van te denken in problemen en beperkingen; – Je verkent samen met het gezin de mogelijkheden binnen hun sociale netwerk en in het voorliggende veld; – Je kijkt verder dan alleen de Jeugdwet en zoekt actief de samenwerking met collega’s van andere disciplines (intern en extern) en organisaties; – Je bent verantwoordelijk voor de afhandeling van aanvragen vanuit de jeugdwet en voert daarna procesregie. Dit betekent dat je zelf geen begeleiding en/of hulpverlening biedt aan gezinnen; – Wanneer veiligheid van kinderen in het geding komt, stel je voorwaarden en maak je beschermende afspraken. Indien noodzakelijk schaal je op richting gedwongen hulpverlening; – Met jouw ervaring denk je mee bij complexe casussen en heb je een coachende houding richting collega’s. Dit ben jij: Je hebt minimaal een afgeronde relevante Hbo-opleiding en ruime werkervaring als toegangsmedewerker / consulent jeugd. In dit kader heb je ervaring met zorgmeldingen en het maken van veiligheids-inschattingen, bij voorkeur bij een gemeente. Je hebt een SKJ-registratie. Je denkt en werkt systematisch, analytisch en accuraat en beschikt over ruime kennis inzake de ontwikkeling van kinderen en jeugd en complexe gezinssystemen. Je kunt een situatie rondom jeugdigen en gezinnen analyseren en een goede inschatting maken van de eigen kracht en mogelijkheden, urgentie van de problematiek, veiligheidsrisico’s en de zorgbehoefte. Je bent hierbij in staat om integraal binnen het brede sociale domein te denken en te werken, verschillende partijen bij elkaar te brengen en te komen tot een afgewogen gezinsplan en advisering. Dit proces leg je op efficiënte wijze vast in rapportages in een vakapplicatie. Je beschikt over overtuigingskracht, bent stressbestendig en kunt zaken goed coördineren, initiëren en organiseren. Je kunt goed in teamverband samenwerken, maar werkt ook graag zelfstandig en draagt verantwoordelijkheid over eigen beslissingen. Je bent resultaat- en klantgericht en spreekt zo nodig samenwerkingspartners op een positieve manier aan op hun verantwoordelijkheid. Vanzelfsprekend communiceer je zowel schriftelijk als mondeling goed en je kunt je aanpassen aan de situatie en context. Je hebt ervaring met het werken in een politiek-gevoelige omgeving. Je bent in het bezit van een rijbewijs B en een auto. Voor deze functie vereisen we een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Waar kom je te werken? De gemeente Meerssen kent drie afdelingen: Bedrijfsvoering, Ruimte en Samenleving. In totaal werken er ongeveer 130 medewerkers. In deze functie kom je te werken binnen het Sociaal Team, afdeling Samenleving. Binnen dit team wordt uitvoering gegeven aan de Jeugdwet en de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo2015). Het Sociaal Team is bewust compact georganiseerd en bestaat uit 5 jeugdconsulenten, 7 Wmo-consulenten, 3 administratief medewerkers, 3 kwaliteitsmedewerkers, 1 senior backofficemedewerker en 1 teamleider. In deze setting wordt nauw samengewerkt en zijn de lijnen kort.

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie
De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.
OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.
De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.
Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– Je hebt minimaal een afgeronde relevante Hbo-opleiding en ruime werkervaring als toegangsmedewerker / consulent jeugd. In dit kader heb je ervaring met zorgmeldingen en het maken van veiligheids-inschattingen, bij voorkeur bij een gemeente. – Je hebt een SKJ-registratie. – Je denkt en werkt systematisch, analytisch en accuraat en beschikt over ruime kennis inzake de ontwikkeling van kinderen en jeugd en complexe gezinssystemen. – Je kunt een situatie rondom jeugdigen en gezinnen analyseren en een goede inschatting maken van de eigen kracht en mogelijkheden, urgentie van de problematiek, veiligheidsrisico’s en de zorgbehoefte. Je bent hierbij in staat om integraal binnen het brede sociale domein te denken en te werken, verschillende partijen bij elkaar te brengen en te komen tot een afgewogen gezinsplan en advisering. Dit proces leg je op efficiënte wijze vast in rapportages in een vakapplicatie. – Je beschikt over overtuigingskracht, bent stressbestendig en kunt zaken goed coördineren, initiëren en organiseren. – Je kunt goed in teamverband samenwerken, maar werkt ook graag zelfstandig en draagt verantwoordelijkheid over eigen beslissingen. – Je bent resultaat- en klantgericht en spreekt zo nodig samenwerkingspartners op een positieve manier aan op hun verantwoordelijkheid. – Vanzelfsprekend communiceer je zowel schriftelijk als mondeling goed en je kunt je aanpassen aan de situatie en context. – Je hebt ervaring met het werken in een politiek-gevoelige omgeving. – Je bent in het bezit van een rijbewijs B en een auto. – Voor deze functie vereisen we een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Geen wensen

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, verlenging mogelijk Gespreksdatum: Onbekend

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Jeugdconsulent Meerssen

Let op: Gewenste contractvorm voor deze opdracht is detachering


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!