In het kort: Je gaat hulpvragen van jongeren en gezinnen beoordelen, passende ondersteuning organiseren, ondersteuningsplannen opstellen, jeugdhulp aanvragen en monitoren, en intensief samenwerken met het lokale team en ketenpartners binnen het sociaal domein.
Jeugdconsulent Centrum voor Jeugd en Gezin
Jij weet uiteenlopende (hulp)vragen van gezinnen te beoordelen. Daarbij help je het gezin zo vroeg en goed mogelijk op weg naar een passende oplossing. Sommige hulpvragen zijn een stuk complexer, maar ook daarin weet jij passend advies te geven en zet jeugdhulp in wanneer nodig. Je denkt in mogelijkheden en schakelt de juiste mensen in op het juiste moment. Jij maakt het mogelijk als Jeugdconsulent Centrum voor Jeugd en Gezin (CJG) bij Gemeente Kapelle.
Jij doet het
Als Jeugdconsulent voer je gesprekken met jongeren en hun ouders die (hulp)vragen hebben. Tijdens deze gesprekken schat jij in wat een passend vervolg voor dit gezin is. Daarbij heb je oog voor mogelijkheden binnen het eigen netwerk en ondersteuning via voorliggende voorzieningen, zoals een gezinsmaatje. Bij complexe hulpvragen, waar geïndiceerde jeugdhulp het best passend is, maak je samen met het gezin een ondersteuningsplan. Ook begeleid je de aanvraag voor jeugdhulp. Vervolgens monitor je de ingezette jeugdhulp, bewaakt het proces, coacht de betrokkenen en spreekt hen aan waar nodig.
Meer concreet? Jij houdt je 32 tot 36 uur per week onder andere bezig met het:
– voeren van gesprekken met gezinnen en het toepassen van een brede vraagverheldering;
– beoordelen of een vraag enkelvoudig of complex is en bepalen welke ondersteuning passend is;
– kijken naar passende mogelijkheden binnen het eigen netwerk of voorliggende voorzieningen;
– opstellen van ondersteuningsplannen, signaleren van knelpunten en het regisseren van de ingezette hulp;
– samenwerken binnen het lokalen team LINK en met externe partijen.
Met ons
Een zelfbewuste en zelfstandige organisatie, waar je grote vrijheid en verantwoordelijkheden krijgt. Dat is Gemeente Kapelle, jouw nieuwe werkgever. Gemeente Kapelle is onderdeel van de Gemeenschappelijke Regeling de Bevelanden. Samenwerken met de Bevelandse gemeenten (Borsele, Goes, Noord-Beveland en Reimerswaal) is onze kracht.
Je komt te werken bij het domein Samenleving, dat bestaat uit zo’n 34 collega’s in verschillende teams. Jij wordt onderdeel van het team LINK, dat bestaat uit zes collega’s. Vanuit het gemeentehuis aan het Kerkplein in Kapelle werk je samen met jouw collega’s voor de inwoners, ondernemers en maatschappelijke partners van onze bloeiende gemeente. Ambitie, betrokkenheid en collegialiteit kenmerken jouw nieuwe team.
Werken bij Gemeente Kapelle is nét wat anders. Waarom?
– Het is gezellig! De sfeer is goed, we kijken naar elkaar om, hebben veel lol en gebruiken humor ook om de minder leuke momenten te relativeren.
– Er is aandacht voor je werk-privé balans. We werken hard voor mooie resultaten en zijn enorm gedreven in ons werk, maar nemen ook de tijd om samen te lunchen en houden van tafeltennis- en padeltoernooien.
– Je krijgt veel vrijheid. Er wordt veel van je gevraagd en je krijgt ook veel ruimte voor jouw eigen inbreng.
Met jouw kracht
Met jouw bevlogenheid, resultaatgerichtheid en professionaliteit weet je de juiste zorg voor onze jonge inwoners te realiseren. Jij weet tact en een directe aanpak te combineren. Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en krijgt energie van de samenwerking met en (door)ontwikkeling van het team. Weerstand zie jij als een uitdaging. Jij bent de frisse (Zeeuwse) wind die samen met ons onze ambities waar gaat maken. Ook heb je:
– een relevant HBO-diploma en registratie Stichting Kwaliteitsregister Jeugd (SKJ);
– het vermogen om oplossingsgericht te werken;
– kennis van en ervaring met diverse problematiek binnen de jeugdhulp (specifieke kennis en ervaring op het gebied van opvoedondersteuning en GGZ is een pré);
– kennis van wet- en regelgeving binnen het sociaal domein;
– ervaring met het maken van veiligheidsafspraken en het samenwerken met partners zoals Jeugdbescherming, Raad van Kinderbescherming of Veilig Thuis;
– uitstekende communicatieve, schriftelijke en digitale vaardigheden.
Parttime Jeugdconsulent Centrum voor Jeugd en Gezin, aandachtsgebied complexe hulpvragen
Jij weet uiteenlopende (hulp)vragen van gezinnen te beoordelen. Daarbij help je het gezin zo vroeg en goed mogelijk op weg naar een passende oplossing. Sommige hulpvragen zijn een stuk complexer, maar ook daarin weet jij passend advies te geven en zet jeugdhulp in wanneer nodig. Je denkt in mogelijkheden en schakelt de juiste mensen in op het juiste moment. Jij maakt het mogelijk als Jeugdconsulent Centrum voor Jeugd en Gezin (CJG) bij Gemeente Kapelle.
Jij doet het
Als Jeugdconsulent voer je gesprekken met jongeren en hun ouders die (hulp)vragen hebben. Tijdens deze gesprekken schat jij in wat een passend vervolg voor dit gezin is. Daarbij heb je oog voor mogelijkheden binnen het eigen netwerk en ondersteuning via voorliggende voorzieningen, zoals een gezinsmaatje. Bij complexe hulpvragen, waar geïndiceerde jeugdhulp het best passend is, maak je samen met het gezin een ondersteuningsplan. Ook begeleid je de aanvraag voor jeugdhulp. Vervolgens monitor je de ingezette jeugdhulp, bewaakt het proces, coacht de betrokkenen en spreekt hen aan waar nodig.
Meer concreet? Jij houdt je 32 tot 36 uur per week onder andere bezig met het:
– voeren van gesprekken met gezinnen en het toepassen van een brede vraagverheldering;
– beoordelen of een vraag enkelvoudig of complex is en bepalen welke ondersteuning passend is;
– kijken naar passende mogelijkheden binnen het eigen netwerk of voorliggende voorzieningen;
– opstellen van ondersteuningsplannen, signaleren van knelpunten en het regisseren van de ingezette hulp;
– samenwerken binnen het lokalen team LINK en met externe partijen.
Met ons
Een zelfbewuste en zelfstandige organisatie, waar je grote vrijheid en verantwoordelijkheden krijgt. Dat is Gemeente Kapelle, jouw nieuwe werkgever. Gemeente Kapelle is onderdeel van de Gemeenschappelijke Regeling de Bevelanden. Samenwerken met de Bevelandse gemeenten (Borsele, Goes, Noord-Beveland en Reimerswaal) is onze kracht.
Je komt te werken bij het domein Samenleving, dat bestaat uit zo’n 34 collega’s in verschillende teams. Jij wordt onderdeel van het team LINK, dat bestaat uit zes collega’s. Vanuit het gemeentehuis aan het Kerkplein in Kapelle werk je samen met jouw collega’s voor de inwoners, ondernemers en maatschappelijke partners van onze bloeiende gemeente. Ambitie, betrokkenheid en collegialiteit kenmerken jouw nieuwe team.
Werken bij Gemeente Kapelle is nét wat anders. Waarom?
– Het is gezellig! De sfeer is goed, we kijken naar elkaar om, hebben veel lol en gebruiken humor ook om de minder leuke momenten te relativeren.
– Er is aandacht voor je werk-privé balans. We werken hard voor mooie resultaten en zijn enorm gedreven in ons werk, maar nemen ook de tijd om samen te lunchen en houden van tafeltennis- en padeltoernooien.
– Je krijgt veel vrijheid. Er wordt veel van je gevraagd en je krijgt ook veel ruimte voor jouw eigen inbreng.
Met jouw kracht
Met jouw bevlogenheid, resultaatgerichtheid en professionaliteit weet je de juiste zorg voor onze jonge inwoners te realiseren. Jij weet tact en een directe aanpak te combineren. Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en krijgt energie van de samenwerking met en (door)ontwikkeling van het team. Weerstand zie jij als een uitdaging. Jij bent de frisse (Zeeuwse) wind die samen met ons onze ambities waar gaat maken. Ook heb je:
– een relevant HBO-diploma en registratie Stichting Kwaliteitsregister Jeugd (SKJ);
– het vermogen om oplossingsgericht te werken;
– kennis van en ervaring met diverse problematiek binnen de jeugdhulp (specifieke kennis en ervaring op het gebied van opvoedondersteuning en GGZ is een pré);
– kennis van wet- en regelgeving binnen het sociaal domein;
– ervaring met het maken van veiligheidsafspraken en het samenwerken met partners zoals Jeugdbescherming, Raad van Kinderbescherming of Veilig Thuis;
– uitstekende communicatieve, schriftelijke en digitale vaardigheden.
– een relevant HBO-diploma en registratie Stichting Kwaliteitsregister Jeugd (SKJ);
– het vermogen om oplossingsgericht te werken;
– kennis van en ervaring met diverse problematiek binnen de jeugdhulp (specifieke kennis en ervaring op het gebied van opvoedondersteuning en GGZ is een pré);
– kennis van wet- en regelgeving binnen het sociaal domein;
– ervaring met het maken van veiligheidsafspraken en het samenwerken met partners zoals Jeugdbescherming, Raad van Kinderbescherming of Veilig Thuis;
– uitstekende communicatieve, schriftelijke en digitale vaardigheden.
