Accountmanager -Jeugd en WMO

Detachering
Delen

Over de opdracht

Vacature Accountmanager -Jeugd en WMO

In het kort: Je gaat als senior accountmanager strategische relaties met zorgaanbieders in Jeugd en Wmo beheren, afspraken over kwaliteit en financiën bewaken, knelpunten signaleren en met gemeenten en partners werken aan verbetering van de dienstverlening. Binnen het sociaal domein werken we samen met zorgaanbieders en regionale partners om goede en passende hulp en ondersteuning aan inwoners te bieden. Daarbij is het belangrijk dat de kwaliteit en continuïteit van de dienstverlening gewaarborgd blijven, binnen de afgesproken financiële kaders. Voor deze opgave zoeken we een ervaren Senior Accountmanager Jeugd en Wmo die stevig in zijn of haar schoenen staat, de wereld van zorgaanbieders en gemeenten goed kent en snel zelfstandig aan de slag kan. Je bent een stevige gesprekspartner voor het management en bestuur van zorginstellingen en weet belangen, financiële afspraken en inhoudelijke vraagstukken met elkaar te verbinden. Je onderhoudt strategische relaties, signaleert knelpunten en zorgt samen met interne en externe partners voor passende oplossingen. Dit maak jij waar Als Senior Accountmanager ben je de verbindende schakel tussen gemeente, zorgaanbieders en andere betrokken partijen binnen het sociaal domein. Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden en versterken van relaties met gecontracteerde zorgaanbieders binnen de Jeugd en Wmo, waaronder de klassieke Wmo en Wmo 2015. Je voert gesprekken op strategisch, tactisch en operationeel niveau en bent een stevige sparringpartner voor bestuurders, directies en managers van zorginstellingen. Je weet wat er speelt binnen de verschillende zorgdomeinen en kunt complexe vraagstukken vertalen naar concrete afspraken en oplossingen. Je kijkt daarbij verder dan alleen het onderhouden van bestaande relaties. Je denkt actief mee over inhoudelijke ontwikkelingen, signaleert verbetermogelijkheden en werkt samen met beleidsadviseurs en regionale partners aan de verdere ontwikkeling van de dienstverlening. Dit ga je doen: – Onderhouden en versterken van strategische relaties met gecontracteerde zorgaanbieders binnen Jeugd en Wmo; – Voeren van strategische gesprekken en onderhandelingen met management, directie en bestuur van zorginstellingen over inhoudelijke, kwalitatieve en financiële afspraken; – Bewaken van gemaakte afspraken over kwaliteit, financiën en continuïteit van de zorg en ondersteuning; – Analyseren van financiële gegevens, prestaties en andere relevante informatie en deze vertalen naar concrete acties en verbeteringen; – Signaleren en oplossen van knelpunten en risico’s in de samenwerking met zorgaanbieders; – Fungeren als verbindende schakel tussen zorgaanbieders, beleidsadviseurs, gemeenten en andere regionale samenwerkingspartners; – Adviseren over complexe vraagstukken en samen met beleidsadviseurs en regionale partners bijdragen aan de ontwikkeling en verbetering van de dienstverlening binnen Jeugd en Wmo. Hier ga je werken Je komt terecht in een team van accountmanagers dat zich bezighoudt met de samenwerking tussen gemeenten en gecontracteerde zorgaanbieders. Binnen het team is veel kennis en ervaring aanwezig op het gebied van Jeugd en Wmo. Je werkt nauw samen met collega accountmanagers, beleidsadviseurs en andere betrokkenen binnen de gemeente en de regio. Daarbij beweeg je je in een omgeving waarin inhoudelijke, financiële en bestuurlijke belangen samenkomen. Vanwege de tijdelijke aard van de opdracht zoeken we iemand die snel zijn of haar weg vindt binnen de organisatie, zelfstandig verantwoordelijkheid neemt en direct van toegevoegde waarde is.

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie
De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.
OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.
De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.
Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– Graag het cv in het NL aanleveren; – Ruime en aantoonbare werkervaring als accountmanager binnen Jeugd, klassieke Wmo en/of Wmo 2015, met brede kennis van het sociaal domein en de samenwerking tussen gemeenten en zorgaanbieders; – Aantoonbare ervaring met strategisch relatiebeheer en het voeren van gesprekken en onderhandelingen op management-, directie- en bestuurlijk niveau; – Ervaring met het maken, beoordelen en bewaken van inhoudelijke, kwalitatieve en financiële afspraken met zorgaanbieders; – Sterke analytische vaardigheden en aantoonbare ervaring met datagedreven werken; – Bestuurlijke sensitiviteit, overtuigingskracht en het vermogen om verschillende belangen met elkaar te verbinden; – Een proactieve, zelfstandige en resultaatgerichte werkhouding, waarbij je complexe vraagstukken snel doorgrondt en zelfstandig oppakt.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Graag ontvangen we in de persoonlijke motivatie een onderbouwing waaruit blijkt dat de kandidaat over de gevraagde competenties beschikt. Competenties – Je bent een ervaren en stevige accountmanager die het sociaal domein door en door kent. – Je begrijpt hoe gemeenten en zorgaanbieders samenwerken, weet welke belangen er spelen en kunt je gemakkelijk bewegen op management- en bestuurlijk niveau. – Je combineert inhoudelijke kennis met analytisch vermogen en sterke communicatieve vaardigheden. – Je bent in staat om complexe vraagstukken snel te doorgronden, verschillende belangen af te wegen en tot duidelijke afspraken te komen. – Je bent resultaatgericht, bestuurlijk sensitief en beschikt over de overtuigingskracht om ook in lastige situaties het gesprek aan te gaan. – Je wacht niet af, maar neemt initiatief en weet zelfstandig de juiste mensen bij elkaar te brengen.

Overige informatie

Optie tot verlenging: Nee Gespreksdatum: Onbekend

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Accountmanager -Jeugd en WMO

Let op: Gewenste contractvorm voor deze opdracht is detachering


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Kan ik werken via Detachering en/of als ZZP-er?

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering. Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

Hoe helpen jullie mij met mijn CV, motivatie en het gesprek?

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Is reageren op opdrachten vrijblijvend of zijn hier kosten aan verbonden?

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Ik voldoe niet aan alle eisen/wensen, is het het waard om toch te reageren?

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Hoe kan ik mijn documenten het beste aanleveren om de kans van slagen te vergroten?

Reageer via de website met je CV, een Motivatie en een Toelichting op de eisen en wensen. Gebruik je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Beschrijf steeds per eis/wens kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding.

Wat zijn zakelijke voordelen via OverheidZZP?

Als zelfstandige regel je alles zelf. Je verzekeringen, je pensioen, je administratie en je ontwikkeling. Dat kost tijd en het is niet altijd duidelijk waar je moet beginnen. Daarom werken wij samen met partijen die wij zelf goed vinden. Partners die de zelfstandige begrijpen en waar je als professional op kunt bouwen. Ontvang zo ook bij enkele partners een korting via OverheidZZP!

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!