Werkvoorbereider Hoogspanning

Detachering
Delen

Over de opdracht

Vacature Werkvoorbereider Hoogspanning

In het kort: Je gaat complexe hoogspanningsprojecten voorbereiden, materialen en diensten organiseren, budget en voortgang bewaken, werkmappen en rapportages maken en je kennis actief overdragen aan collega-werkvoorbereiders binnen energieprojecten. Dit ga je doen Als Senior Werkvoorbereider Hoogspanning ben je verantwoordelijk voor de kwalitatief goede voorbereiding van het uitvoerende werk in onze projecten. Je levert daarmee een directe bijdrage aan de energietransitie, door projecten mogelijk te maken die het elektriciteitsnet klaarstomen voor een toekomstige voorziening. Je hebt een prominente rol in het project team en hebt een belangrijke coördinerende functie. Doe jij mee? Wat ga je doen? Je bereidt vanuit onze kantoorlocatie in Spijkenisse complexe hoogspanningsprojecten voor, van het bestellen van materialen, in overleg met engineering en uitvoering, het verwerken van kostencalculaties en projectrapportages tot het inkopen van onderzoeken tot het bijdragen aan vergunningsaanvragen. Je bewaakt de voortgang, kwaliteit en het budget van projecten, zorgt voor tijdige levering van materialen en diensten, en houdt systemen en documentatie actueel. Je werkt nauw samen met projectleiders, engineers, overige teamleden en interne en externe stakeholders, je vertaalt engineeringsplannen naar werkmappen en beoordeelt werkopdrachten. Daarnaast ben je regelmatig op projectlocaties te vinden. Je bent bewust bezig met het overdragen van kennis en vaardigheden aan je collega werkvoorbereiders en draagt daarmee bij aan het vergroten van de uniformiteit en kwaliteit. Als Medior/Senior Werkvoorbereider werk je zelfstandig en bereid je complexe projecten voor zowel qua materialen als diensten. Hoe complex ook, je bepaalt de materialen in samenwerking met engineering en uitvoering, je houdt overzicht over de status van de leveringen door contact te houden met zowel interne stakeholders als met leveranciers. Mogelijke wijzigingen communiceer je met het projectteam en je bent in staat om te sturen op afwijkingen. Het budget is bij jou in goede handen. Je staat daarbij in nauw contact met alle betrokkenen, adviseert de projectleider en zorgt ervoor dat de klus snel geklaard kan worden. Zo lever je bij Stedin een belangrijke bijdrage aan energie die ook rekening houdt met de toekomstige generaties. En daar mag je best trots op zijn. Jouw sterke punten Worden we blij van Als Medior/Senior Werkvoorbereider ben jij een echte aanpakker die het project voorruit helpt en kansen grijpt om jezelf verder te ontwikkelen. Met enkele jaren ervaring in het vak weet je precies wat er nodig is om projecten soepel te laten verlopen. Je bent een teamspeler met een oplossingsgerichte houding en sterke communicatieve vaardigheden, waardoor je in staat bent om jouw werk gestructureerd en volledig over te dragen aan de volgende collega in de keten. Wat jou verder onze nieuwe Medior/Senior Werkvoorbereider Hoogspanning maakt? Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in technische richting, of geeft blijk en onderbouwing van HBO denk en werkniveau; Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als Werkvoorbereider in de techniek waarbij ervaring in de energiesector een pré is. Je hebt systeemkennis van SAP (m.b.t. het bestelproces) of soortgelijke systemen; Ervaring binnen hoogspanning is een pré. Een goed team Daar hoor je bij Meteen vanaf dag één maak je deel uit van de vakgroep Support binnen de afdeling Zakelijk Complex (hoogspanning). Samen met ruim 35 collega Werkvoorbereiders Projecten Hoogspanning maak je werk van het energienetwerk van morgen. We bieden je naast de onboarding bij Stedin een modulair leertraject aan waarin jij de fijne kneepjes van het vak, in de Stedin werkwijze, in een gestructureerd en uitdagend lesprogramma aanleert, naast je werkzaamheden in de projecten. Door samen te werken, te ontwikkelen en van elkaar te leren kom je als team tot de beste oplossingen. Hard werken en hart voor het werk hebben. En de successen samen vieren. Dat is werken als Werkvoorbereider Hoogspanning Projecten bij Stedin. In deze functie werk je grotendeels vanuit onze projectlocatie in Spijkenisse, en in overleg zijn er uiteraard mogelijkheden om thuis te werken. Wel zo flexibel. Werklocatie Werklocatie: Delft Werklocatie-omschrijving: Gedeeltelijk op project locatie Voorburg, Von Gesaustraat 191 en gedeeltelijk thuis.

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie
De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.
OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.
De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.
Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift, een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring (Ja (5 Punten) / Nee (0 Punten)) – Kandidaat heeft minimaal een afgeronde hbo-opleiding in technische richting (Ja (5 Punten) / Nee (0 Punten)) – Kandidaat heeft minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring als Werkvoorbereider. Kandidaat is in staat om zijn kennis en ervaring over te brengen aan junioren in het werkveld. (Ja (5 Punten) / Nee (0 Punten)) – De aanvraag betreft een ondersteunde rol en volgt instructies op van leidinggevende. Dit past NIET binnen de wet DBA. Hierdoor is het NIET mogelijk om ZZP’ers te contracteren. Eventueel geïnteresseerde ZZP’ers kunnen zich op detacheringsbasis (= in loondienst) laten aanbieden door een bureau. (Kandidaat is in loondienst (0 Punten) / Kandidaat is niet in loondienst (0 Punten)) – Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden. – Kandidaat heeft aantoonbare ervaring systeemkennis van: systeemkennis van SAP (m.b.t. het bestelproces) of soortgelijke systemen – (VERPLICHT IVM DETA-VAST) Indien je een kandidaat aanmeld voor de deta-vastconstructie dien je onderstaande gegevens van de kandidaat in het CV te vermelden. Let op: staan deze gegevens niet in het CV vermeld, wordt de kandidaat afgewezen. – salarisindicatie – eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden – akkoordverklaring kosteloze overname na één kalenderjaar – het privé e-mailadres van de kandidaat m.b.t. de aanvraag v.h. online assessment – referenties (naam, functie en contactgegevens referent) – Deze aanvraag is NIET geschikt voor de inzet van zzp’ers. Leverancier verklaart hierbij dat de aangeboden professional: • is opgenomen in de loonadministratie van Leverancier of een derde partij; • in loondienst is bij een Leverancier die de juiste certificering heeft voor het uitlenen van personeel; • is verzekerd voor werknemersverzekeringen; • geen directeur-grootaandeelhouder (DGA) van de B.V. is waar het contract mee afgesloten wordt of van hiermee participerende ondernemingen; • netto-loon uitbetaald krijgt, waarover de wettelijk voorgeschreven loonheffingen, loonbelasting en premies voor volks- en werknemersverzekeringen zijn ingehouden en afgedragen aan de Belastingdienst door de Leverancier of derde partij; (Kandidaat is GEEN zzp’er en voldoet volledig aan bovenstaande punten (3 Punten) / Kandidaat is wel zzp’er of voldoet niet aan bovenstaande punten. (Niet aanbieden!) (0 Punten)) – Kandidaat heeft kennis en ervaring in het werken met: asai en blue dolphin

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Kandidaat ervaring binnen hoogspanning. Aangeboden kandidaten MET hoogspanningservaring gaan voor kandidaten zonder hoogspanningservaring/-kennis. (Ja mijn kandidaat heeft ervaring met- en kennis van hoogspanning. (2 Punten) / Nee, mijn kandidaat heeft geen ervaring maar staat er wel voor open om hoogspanningskennis tot zich te nemen. (0 Punten)) Competenties – Goed kunnen plannen – Verantwoordelijkheidsgevoel – Flexibele instelling – Goede communicatieve vaardigheden – Resultaatgericht – Proactief – Luistervaardig

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, kosteloze overname na één kalenderjaar Gespreksdatum: in overleg met de teamleider, kandidaat en de leverancier

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Werkvoorbereider Hoogspanning

Let op: Gewenste contractvorm voor deze opdracht is detachering


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!