Vacature: Bouwmanager Stations & Gebouwen 24 uur per week

ZZP (of detachering)
Delen

Over de opdracht

Vacature Vacature: Bouwmanager Stations & Gebouwen 24 uur per week

In het kort: Je gaat als bouwmanager utiliteits- en infrastructurele projecten aansturen, contracten en uitvoering bewaken, toezicht houden op kwaliteit en veiligheid en zorgen voor tijdige oplevering en overdracht van stations- en gebouwenprojecten. vacature Bouwmanager Stations en Gebouwen 24 uur.pdf Pagina 1 De Rotterdamse Electrische Tram N.V. is per direct op zoek naar: Bouwmanager Stations & Gebouwen 24 uur per week Het betreft een tijdelijke opdracht voor de duur van maximaal 24 maanden. De beoogde startdatum is 1 januari 2027. Het team Je maakt deel uit van het Ingenieursbureau van RET en werkt binnen projecten gericht op de nieuwbouw, renovatie en instandhouding van stations, haltes, remises, reizigersvoorzieningen en bijbehorende gebouwen en installaties. Je werkt operationeel samen met de projectmanager, ontwerpteams, beheerders, interne specialisten, aannemers en externe adviesbureaus. Afspraken over inzet en prioritering worden gemaakt met de projectmanager en de verantwoordelijke leidinggevende binnen het Ingenieursbureau. Het profiel De kandidaat heeft ruime ervaring met het voeren van bouwmanagement (van idee tot nazorg) van utiliteitsbouwkundige en/of infrastructurele projecten. Je vertegenwoordigt RET als opdrachtgever richting aannemers en leveranciers. Je bent in staat om integraal te sturen op bouwkundige, constructieve en gebouwgebonden installatietechnische werkzaamheden. Je bewaakt contract, planning, budget, kwaliteit en veiligheid, signaleert tijdig knelpunten tussen ontwerp en uitvoering en initieert passende oplossingen. Je bent gewend te werken in een complexe, operationele omgeving waarin de continuïteit van de OV-exploitatie en het beperken van hinder belangrijke randvoorwaarden zijn. Het eindresultaat De opdracht wordt uitgevoerd voor de duur van 24 maanden en is gericht op het bouwmanagement van verschillende projecten, zoals de transformatie van Metrostation Zuidplein, het upgraden van de Tunnelveiligheid, het verhelpen van lekkages in twee van onze gelijkrichterstations en het onderhoud aan Rook-Warmteafvoerinstallaties. De opdrachtnemer levert aantoonbare projectresultaten binnen de overeengekomen planning, contractuele kaders, kwaliteitseisen en veiligheidsvoorschriften. De opdrachtnemer is verantwoordelijk voor: – Het uitvoeren van directievoering en toezicht op de toegewezen werkzaamheden binnen de genoemde projecten, conform RET-processen, contractdocumenten, tekeningen, specificaties, vergunningen, normen en veiligheidsvoorschriften. Het beheersen en aantoonbaar bewaken van de uitvoering op het gebied van voortgang, kwaliteit, veiligheid, financiën, risico’s, wijzigingen en raakvlakken. – Het tijdig signaleren, vastleggen en escaleren van afwijkingen en het adviseren over corrigerende maatregelen en uitvoerbare oplossingen. – Het begeleiden van keuringen, deelopleveringen, ingebruikname en eindoplevering, inclusief het vastleggen en bewaken van restpunten en de overdracht aan de beheerorganisatie. – Het zorgdragen voor actuele en traceerbare project- en toezichtdocumentatie, waaronder toezichtplannen, dagboeken, verslagen, keuringsgegevens, afwijkingen, wijzigingen en opleverdossiers. – Het actief overdragen van projectkennis, dossiers, actuele risico’s, openstaande acties en relevante contacten aan RET-medewerkers, zodat de continuïteit na afloop van de opdracht is geborgd. De planning van de relevante projectactiviteiten is als volgt: Pagina 2 – Transformatie Metrostation Zuidplein: In uitvoering, oplevering april 2027, afronding juli 2027 – Upgraden Tunnelveiligheid: Uitvoering en afronding, doorlopend proces 2027-2028 – Lekkages Gelijkrichterstations: opdrachtverstrekking januari 2027, afronding juni 2027 – Onderhoud Rook-Warmteafvoerinstallaties: Uitvoering en afronding, doorlopend proces 2027- 2028 De functie De taken voor deze projecten bestaan onder andere uit: Contractbeheer & directievoering – Optreden als vertegenwoordiger en, voor zover gemandateerd, contractgemachtigde van de opdrachtgever richting aannemers en uitvoerende partijen. – Coördineren en regisseren van het uitvoeringsproces en bewaken van de samenhang tussen ontwerp, uitvoering, planning, contract, omgeving en bedrijfsvoering. – Bewaken van contractuele verplichtingen, voortgang, kosten, kwaliteit en risico’s en hierover proactief rapporteren aan de projectmanager. – Beoordelen van meer- en minderwerk, wijzigingsvoorstellen, termijnstaten en prestatieverklaringen en adviseren over besluitvorming. – Voorbereiden, voorzitten en vastleggen van bouw-, werk- en coördinatievergaderingen. – Afstemmen met interne disciplines, beheerorganisatie, gebruikers, vergunningverleners, leveranciers en overige stakeholders. Toezicht & technische kwaliteitsborging – Opstellen, actualiseren en uitvoeren van een risicogestuurd toezichtplan. – Toezicht houden op bouwkundige, constructieve, civieltechnische en gebouw gebonden installatietechnische werkzaamheden. – Controleren of werkzaamheden worden uitgevoerd conform contract, tekeningen, technische specificaties, goedgekeurde werkplannen, vergunningen en geldende wet- en regelgeving. – Beoordelen van uitvoeringsdocumenten van de aannemer, waaronder werkplannen, keuringsplannen, kwaliteitsplannen, V&G-plannen, faseringsplannen en logistieke plannen. – Bewaken van de integraliteit en raakvlakken tussen bouwkundige werkzaamheden, constructies en installaties, zoals elektrotechniek, werktuigbouwkunde, brandveiligheid, toegangsvoorzieningen en overige gebouw gebonden systemen. – Controleren van materiaaltoepassing, keuringsresultaten, revisiegegevens en as-built-documentatie. – Aansturen en coördineren van eventuele toezichthouders en vakspecialisten. Bouwlogistiek, omgeving & bedrijfsvoering – Sturen op een veilige, efficiënte en realistische bouwlogistiek en fasering van de werkzaamheden. – Afstemmen van werkzaamheden met de operationele organisatie, zodat hinder voor remiseactiviteiten en OV-exploitatie zoveel mogelijk wordt beperkt. – Signaleren van knelpunten in bereikbaarheid, tijdelijke voorzieningen, werkterreininrichting, werkvergunningen en raakvlakken met gebruikers. – Bewaken van afspraken over werktijden, buitendienststellingen, toegangsregimes en werkzaamheden in operationeel gebied. Veiligheid, gezondheid & milieu – Toezien op naleving van Arbo-, VGM- en veiligheidsvoorschriften en de projectspecifieke veiligheidsafspraken. – Controleren van V&G-plannen, RI&E, TRA, LMRA en veiligheidsmaatregelen en signaleren en melden van onveilige situaties. Pagina 3 – Toezien op orde en netheid, veilige werkmethoden, afzettingen, bouwplaatsinrichting en veilige interactie met RET-medewerkers en gebruikers. – Actief bijdragen aan het beheersen van veiligheids- en omgevingsrisico’s gedurende de uitvoering. Projectbewaking, rapportage & wijzigingen – Monitoren van de uitvoeringsplanning, mijlpalen en kritieke activiteiten en tijdig signaleren van vertragingen. – Bijhouden en controleren van het toezichtdagboek, afwijkingenregister, besluitenlijst, actielijst en restpuntenlijst. – Analyseren van risico’s en wijzigingsvoorstellen en adviseren over technische, financiële, plannings- en omgevingsimpact. – Ondersteunen bij voortgangs- en financiële rapportages en het afhandelen van garantie-, schade- en aansprakelijkheidskwesties. – Zorgen dat wijzigingen correct en traceerbaar worden verwerkt in project- en opleverdocumentatie. Oplevering & overdracht – Voorbereiden en uitvoeren van keuringen, vooropleveringen, deelopleveringen en eindoplevering. – Beoordelen van keuringsrapporten, testresultaten, revisietekeningen, beheer- en onderhoudsdocumentatie en overige opleverstukken. – Vastleggen, prioriteren en bewaken van restpunten tot aantoonbare afhandeling. – Begeleiden van de overdracht naar gebruikers, beheerorganisatie en onderhoudsorganisatie. – Bewaken van garantieafspraken en opvolging van gebreken na oplevering. Wat heeft RET te bieden? Een technisch uitdagende en maatschappelijk relevante opdracht binnen een complexe OV-omgeving. Je draagt direct bij aan de realisatie van Remise Waalhaven en werkt samen met professionele interne en externe partijen. De opdracht kent veel verantwoordelijkheid, zichtbare resultaten en een grote mate van zelfstandigheid binnen duidelijke project- en contractkaders.

Eisen

LET OP: Het is voor onze opdrachtgever noodzakelijk dat je aan al de gestelde functie-eisen kunt voldoen. Dit moet overtuigend blijken uit je CV. Alleen dan is reageren op deze opdracht zinvol.

– Aanbieder dient een curriculum vitae en motivatiebrief toe te voegen aan de Nadere offerte. – Uit het aangeboden CV dient te blijken dat de aangeboden kandidaat voldoet aan de gestelde minimum eisen, waaronder maar niet uitsluitend, werkervaring, certificering, inzetbaarheid en vereist opleidingsniveau. – Deelnemer dient in één (1) A4 een toelichting te geven op de aangeboden kandidaat waarin Aanbieder beschrijft: Match van kandidaat met aard en organisatie van Opdrachtgever; Mate waarin de kandidaat aansluit bij de het gevraagde functieniveau (kennis en kunde) en/of de competenties. – Hbo werk- en denkniveau, aangetoond met een relevante bouwkundige, civieltechnische of vergelijkbare opleiding en/of ruime aantoonbare praktijkervaring. – Minimaal 12 jaar relevante werkervaring in de realisatiefase van utiliteitsbouwkundige en/of infrastructurele projecten. – Aantoonbare ervaring als bouwmanager of vergelijkbare rol namens een professionele opdrachtgever. – Aantoonbare ervaring met contractbeheersing, bouwplaats coördinatie, wijzigingsbeheer, oplevering en overdracht. – Ervaring met multidisciplinaire projecten waarin bouwkundige en gebouw gebonden installatietechnische disciplines samenkomen. – Aantoonbare kennis van relevante bouwregelgeving, kwaliteitsborging, Arbo- en veiligheidsvoorschriften. – Uitstekende mondelinge en schriftelijke beheersing van de Nederlandse taal. – Bekendheid met UAV/UAV-GC, RAW en/of andere relevante contractvormen. – Minimaal 3 aantoonbare relevante projectreferenties in utiliteitsbouw, renovatie en/of complexe multidisciplinaire bouwprojecten. – VCA-VOL. – Kennis van toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de Omgevingswet, het Besluit bouwwerken leefomgeving en Arbowetgeving. – Kennis van relevante NEN-normen en voorschriften voor bouwkundige constructies, brandveiligheid en gebouwgebonden installaties, voor zover van toepassing op het project. – Ervaring met het werken volgens de voor het project geldende principes van kwaliteitsmanagement, risicomanagement en Systems Engineering.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– G1: Match met aard en organisatie van Opdrachtgever (10 punten). – G2: Functieniveau (kennis en kunde) en/of competenties (10 punten). – Ervaring met bouw of verbouwing van remises, werkplaatsen, stations, vervoersgebouwen of andere utilitaire objecten in een operationele omgeving. – Ervaring bij een openbaarvervoerbedrijf, spoorbeheerder, publieke opdrachtgever of vergelijkbare asset intensieve organisatie. – Bekendheid met RET-processen, RET-PvE’s, werkvergunningen en toegangs- of veiligheidsregimes. Competenties – Resultaatgerichtheid – Samenwerken – Klantgerichtheid – Accuratesse – Besluitvaardigheid – Communicatieve vaardigheid, mondeling en schriftelijk – Probleemoplossend vermogen – Organiserend vermogen – Overwicht en overtuigingskracht – Proactiviteit en risicosignalering – Stressbestendigheid en omgevingsbewustzijn

Overige informatie

Optie tot verlenging: Onbekend Gespreksdatum: Maandag 2 november 10:00u – 16:00u / Vrijdag 6 november 10:00u – 16:00u

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Vacature: Bouwmanager Stations & Gebouwen 24 uur per week

Let op: Gewenste contractvorm voor deze opdracht is ZZP (of detachering)


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Kan ik werken via Detachering en/of als ZZP-er?

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering. Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

Hoe helpen jullie mij met mijn CV, motivatie en het gesprek?

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Wat kost jullie dienstverlening?

Reageren is altijd vrijblijvend. Na je reactie nemen we eerst contact met je op. Pas als jij akkoord bent met de voorwaarden, dragen we je voor. Wij werken met een eerlijke, marktconforme marge bovenop jouw uurtarief/salaris, die verwerkt zit in het tarief richting de opdrachtgever. Jouw uurtarief/salaris stemmen we altijd samen af.

Ik voldoe niet aan alle eisen/wensen, is het het waard om toch te reageren?

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Hoe kan ik mijn documenten het beste aanleveren om de kans van slagen te vergroten?

Reageer via de website met je CV, een Motivatie en een Toelichting op de eisen en wensen. Gebruik je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Beschrijf steeds per eis/wens kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding.

Wat zijn zakelijke voordelen via OverheidZZP?

Als zelfstandige regel je alles zelf. Je verzekeringen, je pensioen, je administratie en je ontwikkeling. Dat kost tijd en het is niet altijd duidelijk waar je moet beginnen. Daarom werken wij samen met partijen die wij zelf goed vinden. Partners die de zelfstandige begrijpen en waar je als professional op kunt bouwen. Ontvang zo ook bij enkele partners een korting via OverheidZZP!

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!