Communicatieadviseurs Landelijk Gebied

Detachering
Delen

Over de opdracht

Vacature Communicatieadviseurs Landelijk Gebied

In het kort: Je gaat als communicatieadviseur gebiedsgerichte communicatie- en participatieplannen ontwikkelen voor het landelijk gebied, stakeholders informeren en betrekken, gebiedsprocessen zichtbaar maken en campagnes en middelen bedenken rondom natuurherstel, landbouw en plattelandsontwikkeling. Organisatie Werken bij Overijssel Overijssel is een prachtige provincie om te wonen, te werken en te recreëren. Met elkaar maken we Overijssel iedere dag leefbaarder, mooier, veiliger en beter bereikbaar. De provincie werkt samen met gemeenten, waterschappen, het Rijk, ondernemers en maatschappelijke instanties. Samen zetten we ons in voor de toekomst van onze provincie. Beschrijving Bestuurs-en Concernzaken Je gaat aan de slag bij de afdeling Bestuurs- en Concernzaken, één van de acht afdelingen binnen provincie Overijssel. De afdeling is de verbindende schakel tussen bestuur, organisatie, partners en de inwoners van Overijssel. Samen met jouw collega’s draag je het profiel van de provincie Overijssel uit naar de buitenwereld. Een provincie met een eigentijds bestuur, die werkt aan een krachtige economie in een prettige en veilige leefomgeving. De afdeling bestaat uit de volgende teams: Leiding, Bestuur, Concerncontrol en advies, Communicatie, Kabinet, Strategie. Opdracht “Hoe houden we het platteland leefbaar, de natuur in balans en de landbouw toekomstbestendig?” Bij provincie Overijssel werken we aan deze grote maatschappelijke uitdagingen – en daar speelt communicatie een sleutelrol in. We zoeken twee communicatieadviseurs die met hun strategisch inzicht en creatieve aanpak bijdragen aan impactvolle communicatie over natuurherstel, water en emissiereductie. Herken jij je hierin? Dan is deze functie iets voor jou! Jouw uitdaging als communicatieadviseur Als communicatieadviseur binnen het communicatiecluster Landelijk Gebied ga je aan de slag met de communicatie- en participatieaanpak voor Toekomst voor ons Platteland, Agro & Food, de Landbouwvisie en PAS-melders. Jouw adviezen zorgen ervoor dat inwoners, ondernemers en andere stakeholders goed geïnformeerd en betrokken zijn bij de ontwikkelingen in de provincie Overijssel. Je werkt aan een gebiedsgerichte communicatiestrategie die aansluit bij de unieke uitdagingen en kansen in regio’s zoals Noordwest-Overijssel en Salland. Samen met de omgevingsmanager ontwikkel en implementeer je een effectief communicatie- en participatieplan, waarbij je actief bouwt aan een sterk netwerk met collega’s van andere organisaties. Daarnaast zorg je ervoor dat gebiedsprocessen zichtbaar zijn en dat de provincie Overijssel zich helder en herkenbaar profileert. Binnen het communicatiecluster Landelijk Gebied draag je bij aan de bredere communicatiestrategie van de provincie en adviseer je over communicatievraagstukken die impact maken. Wat is jouw opdracht? – je stemt jouw strategie af voor programma’s, zoals Toekomst voor ons Platteland en Agro & Food; – je brengt jouw expertise in en denkt mee over creatieve en effectieve manieren om inwoners, agrarisch ondernemers en andere stakeholders te bereiken en te betrekken; – je maakt gebiedsgericht communicatieplannen en denkt mee bij de ontwikkeling van participatieplannen; – met de omgevingsmanager kijk je hoe communicatie kan bijdragen aan specifieke uitdagingen en kansen in bijvoorbeeld Noordwest-Overijssel of Salland; – je schakelt snel, stelt kritische vragen en zorgt ervoor dat de aanpak niet alleen helder, maar ook uitvoerbaar is; – je draagt bij aan het zichtbaar maken van gebiedsprocessen; – je ontwikkelt middelen in afstemming met woordvoering en/of het mediateam. Hoe ziet jouw werkdag eruit? Je start de dag met een inhoudelijk overleg binnen het communicatiecluster Landelijk Gebied. Samen met je collega’s bespreek je de lopende communicatie-uitdagingen en stem je de strategie af voor programma’s, zoals Toekomst voor ons Platteland en Agro & Food. Jij brengt jouw expertise in en denkt mee over creatieve en effectieve manieren om inwoners, agrarische ondernemers en andere stakeholders te bereiken en te betrekken. Daarna duik je in een gebiedsgericht communicatie- en participatieplan. Samen met de omgevingsmanager kijk je naar de specifieke uitdagingen en kansen, van bijvoorbeeld Noordwest-Overijssel of Salland, en bepaal je hoe communicatie hieraan kan bijdragen. Je schakelt snel, stelt kritische vragen en zorgt ervoor dat de aanpak niet alleen helder, maar ook uitvoerbaar is. Na de lunch ontmoet je een collega van een partnerorganisatie. Je bespreekt hoe jullie de voortgang van gebiedsprocessen beter zichtbaar kunnen maken en agrariërs en inwoners actief kunnen betrekken. Later op de middag staan er nog een aantal tactische acties op de planning. Je stemt af met het mediateam over een campagne rondom nieuwe subsidieregelingen en werkt samen met de woordvoerder aan een persbericht dat de kern van het verhaal raakt. Je zorgt ervoor dat de informatie up-to-date is op toekomstvooronsplatteland.nl. Je sluit de dag af met een korte bespreking met jouw communicatiecollega’s over lopende projecten en toekomstige initiatieven. Een dag met veel afwisseling, impact en samenwerking – precies wat jou drijft! Jouw profiel Jij bent een ervaren communicatieadviseur die helder en overtuigend adviseert. Je schakelt moeiteloos tussen verschillende belangen en weet complexe onderwerpen toegankelijk te maken voor diverse doelgroepen. Met jouw proactieve en resultaatgerichte aanpak maak je communicatie impactvol en effectief.

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie
De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.
OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.
De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.
Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– Maximaal 5 pagina’s cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie) in pdf. – Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau; – Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als communicatieadviseur bij een overheidsinstelling; – Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als communicatieadviseur met het landelijk gebied en thema’s als plattelandsontwikkeling, landbouw, natuurherstel of klimaatadaptatie, dit is met voorbeelden toegelicht in de werkervaring.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Aantoonbare werkervaring met het voeren van campagnes binnen een overheidsinstelling (15 punten); – Aantoonbaar afgeronde opleiding in de richting van communicatie op minimaal HBO bachelor niveau (15 punten); – Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als communicatieadviseur met het landelijk gebied en thema’s als plattelandsontwikkeling, landbouw, natuurherstel of klimaatadaptatie, dit is met voorbeelden toegelicht in de werkervaring (40 punten); – Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als communicatieadviseur (functie) bij een overheidsinstelling (30 punten); a. tot 4 jaar (0 punten); b. 4 – 6 jaar (20 punten); c. Meer dan 6 jaar (30 punten). – Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten. – Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, 2x 6 maanden Gespreksdatum: 22/10/2026

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Communicatieadviseurs Landelijk Gebied

Let op: Gewenste contractvorm voor deze opdracht is detachering


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Kan ik werken via Detachering en/of als ZZP-er?

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering. Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

Hoe helpen jullie mij met mijn CV, motivatie en het gesprek?

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Is reageren op opdrachten vrijblijvend of zijn hier kosten aan verbonden?

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Ik voldoe niet aan alle eisen/wensen, is het het waard om toch te reageren?

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Hoe kan ik mijn documenten het beste aanleveren om de kans van slagen te vergroten?

Reageer via de website met je CV, een Motivatie en een Toelichting op de eisen en wensen. Gebruik je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Beschrijf steeds per eis/wens kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding.

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten die via verschillende contractvormen kunnen worden uitgevoerd, waaronder ZZP en detachering. Per opdracht wordt beoordeeld welke contractvorm(en) passend zijn, afhankelijk van de aard van de werkzaamheden, de organisatorische inbedding en de wijze waarop de opdracht feitelijk wordt uitgevoerd. Je herkent de voorkeur of uitgangspunten voor een opdracht aan het label bovenaan de vacature: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat bij een opdracht uitsluitend ‘Detachering’? Dan is op basis van de kenmerken van die specifieke opdracht gekozen voor uitvoering via detachering. Dit betekent niet dat bepaalde groepen opdrachtnemers op voorhand worden uitgesloten, maar dat de opdracht zich gelet op de beoogde uitvoering niet leent voor alle contractvormen. Lees hier meer over de uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie en detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!