Procesmedewerker Inkoop – cluster MO

Detachering
Delen

Over de opdracht

Vacature Procesmedewerker Inkoop – cluster MO

In het kort: Je gaat financiële en administratieve processen rond inkoop en subsidies uitvoeren en bewaken, facturen en bestellingen afhandelen, overzichten maken en collega’s proactief ondersteunen als aanspreekpunt in een dynamische omgeving. Je duikt midden in de financiële processen van de afdeling en zorgt dat alles in beweging blijft. Waar facturen of bestellingen blijven hangen, breng jij vaart en helderheid. Collega’s schakelen graag met je, omdat jij snel ziet wat nodig is en direct handelt. Je werkt elke dag voor je collega’s én voor Rotterdamse kinderen en studenten, vanuit een toffe werkplek midden in het hart van de stad. Jouw functie Als financieel procesmedewerker zorg je voor een zorgvuldige uitvoering en bewaking van financiële en administratieve processen binnen de afdeling. Je zorgt voor verbinding tussen inhoud en proces en werkt nauw samen met collega’s (managementassistenten, beleidsadviseurs en teammanagers) en afdeling Inkoop. Je ondersteunt collega’s bij financiële en administratieve afhandelingen van diverse processen, zoals bestelaanvragen, factuurverwerking. Wekelijks maak je overzichten van alle openstaande facturen en openstaande inkooporders van de afdeling. Deze overzichten deel je met de afdeling en bied je proactief ondersteuning bij dossiers die lang openstaan. Concreet ben je het aanspreekpunt en sparringpartner voor de afdeling, intern en extern. In een dynamische omgeving weet je de juiste prioriteiten te stellen. Jouw profiel Als financieel procesmedewerker ben je iemand die inhoud en proces goed weet te verbinden. Je werkt nauw samen met verschillende collega’s en afdelingen en ziet samenwerken als vanzelfsprekend. Je bent resultaatgericht en weet prioriteiten te stellen in een dynamische werkomgeving waarin naast planbare werkzaamheden ook ad-hoc taken voorkomen. Daarbij werk je nauwkeurig, gestructureerd en met oog voor detail. Je zorgt voor een zorgvuldige financiële en administratieve afhandeling van processen en bewaakt de voortgang hiervan. Tijdige terugkoppeling en duidelijke communicatie met betrokken partijen zijn voor jou vanzelfsprekend. Je bent iemand die graag zaken regelt, verantwoordelijkheid neemt en denkt in oplossingen. Met jouw dienstverlenende instelling ondersteun je collega’s op een prettige en professionele manier. Daarnaast heb je affiniteit met financiën, administratie en IT. Je bent flexibel en in staat om zelfstandig te werk gaan. In je rol fungeer je als aanspreekpunt voor collega’s en verbind je verschillende partijen, zoals de afdeling en afdeling Inkoop. De afdeling Als Procesmedewerker Financiën maak je deel uit van team Bedrijfsvoering & Werkprocessen. Binnen het Team Bedrijfsvoering & Werkprocessen houdt een aantal medewerkers (6) zich volledig bezig met de bedrijfsvoering. Dit vormt de staf binnen afdeling Onderwijs en levert daarmee advies en ondersteuning aan de beleidsteams. Het team levert dienstverlening op een aantal bedrijfsvoeringsonderdelen zoals inkoop en financiën, coördineert, adviseert en ondersteunt op een aantal werkprocessen zoals de subsidieprocessen. Doel van de dienstverlening is om de beleidsteams optimaal te ondersteunen met expertise, advies en uitvoering. Op deze manier dragen we direct bij aan de activiteiten en resultaten van de teams en indirect aan de bredere opgave van de afdeling. Onze organisatie De afdeling onderwijs is onderdeel van de directie Sport, Onderwijs, en Cultuur van de gemeente Rotterdam. Een directie die gedreven wordt door passie en met een hart voor Rotterdam. De directie biedt álle Rotterdammers de mogelijkheden en tools om hun kwaliteiten op verschillende vlakken te ontdekken, te ontwikkelen en in te zetten. Om te leren, te bewegen, uit te blinken, te recreëren, te inspireren, te ervaren, en te ontspannen. Om te léven. Wij geloven dat iedere Rotterdammer eerlijke kansen verdient en zijn ervan overtuigd dat we verschil kunnen maken. Wij geloven dat sport, onderwijs en cultuur van grote maatschappelijke waarde zijn. Sport, onderwijs en cultuur maken Rotterdammers fysiek en mentaal gezonder, weerbaarder, gelukkiger, creatiever, kansrijker, zelfredzamer, gelijker, en socialer. Alles waar we aan werken verrijkt Rotterdam(mers). De afdeling onderwijs heeft als doel het verbeteren van de kwaliteit van het onderwijs en bevorderen dat het Rotterdamse onderwijs zijn leerlingen naar de beste kwalificatie brengt. De afdeling bestaat uit 5 teams; het team Jonge Kind & Bedrijfsvoering, het team Primair Onderwijs, het team Voortgezet Onderwijs, het team MBO/HBO/WO & Managementondersteuning en het team Onderwijshuisvesting. Werklocatie Werklocatie: Het Timmerhuis, Rotterdam Thuiswerkbeleid: In het kader van Anders werken wordt er hybride gewerkt. Voor het vergaderen en digitaal ontmoeten wordt er gebruik gemaakt van MS Teams. Achtergrond van de functie De huidige procesmedewerker (Hans Trijbels) gaat per 1 juni met pensioen. We hebben momenteel onvoldoende capaciteit om dit gat op te vallen. De procesmedewerker heeft binnen afdeling Onderwijs een cruciale rol als het gaat om afhandeling van diverse financiële en administratieve processen. Het betreft voornamelijk processen op het vlak van Subsidies en Inkoop. De procesmedewerker is een vraagbaak voor de collega’s op de afdeling. De uitdaging ligt in zorgvuldige afhandeling, tijdige terugkoppeling en het verbinden van de diverse partijen. Het is een functie in een dynamische omgeving waarbij je naast de planbare werkzaamheden ook rekening met houden met ad-hoc taken. Een procesmedewerker is de intermediair tussen de afdeling, het centraal bestelpunt en de afdeling Inkoop. Het maken van opdrachten tot betaling en/of facturatie en zorgen voor tijdige afhandeling van facturen is een van de taken. De functie van procesmedewerker gaat vanaf begin 2027 over naar het centrale bestelpunt.

Eisen

LET OP: Deze opdracht is alleen in te vullen via detachering (je komt tijdelijk bij ons in dienst tegen een vast maandloon)

– De CV dient opgesteld te zijn in het Nederlands. – maximaal 5 A4 enkelzijdig groot. – Je hebt minimaal een afgeronde mbo-opleiding in de richting van boekhouding, administratie, bedrijfseconomie of vergelijkbaar. – Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring als financieel procesmedewerker of in een vergelijkbare functie, met administratieve processen, zoals bestelaanvragen en factuurverwerking, binnen een overheidsorganisatie, opgedaan in de afgelopen 5 jaar. – dat de kandidaat volledig voldoet aan alle in deze uitvraag gestelde eisen. – dat inzet van de kandidaat tot een redelijk te verwachten professionele uitvoering van de opdracht en/of vervulling van de functie leidt. – dat uit het (arbeids)verleden van de kandidaat geen bezwaren ten aanzien van inzet op de opdracht blijken: Kandidaat is afgelopen 2 jaar niet in dienst geweest van de gemeente Rotterdam. – De aangeboden kandidaat wordt niet als ZZP-er aangeboden. – Een kandidaat die wordt aangeboden via een bureau dient bij het desbetreffende bureau in loondienst te zijn.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Minimaal 2 jaar werkervaring met Oracle EBS en/of Oracle Cloud; (30 punten) – Werkervaring met Excel voor administratieve en financiële werkzaamheden. Dit staat duidelijk vermeld op je CV, bij de bijhorende werkervaring en werkzaamheden; (20 punten) – Werkervaring met het samenwerken met verschillende interne stakeholders; (20 punten) – Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring met Oracle EBS en/of Oracle Cloud; – Je hebt werkervaring met Excel voor administratieve en financiële werkzaamheden. Dit staat duidelijk vermeld op je CV, bij de bijhorende werkervaring en werkzaamheden; – Je hebt werkervaring met het samenwerken met verschillende interne stakeholders. Competenties – Als financieel procesmedewerker ben je iemand die inhoud en proces goed weet te verbinden. – Je werkt nauw samen met verschillende collega’s en afdelingen en ziet samenwerken als vanzelfsprekend. – Je bent resultaatgericht en weet prioriteiten te stellen in een dynamische werkomgeving waarin naast planbare werkzaamheden ook ad-hoc taken voorkomen. – Daarbij werk je nauwkeurig, gestructureerd en met oog voor detail. – Tijdige terugkoppeling en duidelijke communicatie met betrokken partijen zijn voor jou vanzelfsprekend. – Je bent iemand die graag zaken regelt, verantwoordelijkheid neemt en denkt in oplossingen. – Met jouw dienstverlenende instelling ondersteun je collega’s op een prettige en professionele manier. – Daarnaast heb je affiniteit met financiën, administratie en IT. – Je bent flexibel en in staat om zelfstandig te werk gaan.

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, 1 x 6 maanden Gespreksdatum: In week 26 en 27

Over de opdrachtgever

De gemeente Rotterdam is een grote gemeente in Zuid-Holland met ongeveer 650.000 inwoners. Het is een dynamische stad met een rijke geschiedenis en diverse culturele en recreatieve mogelijkheden. Rotterdam staat bekend om zijn moderne architectuur, zoals de Erasmusbrug en de Markthal. Daarnaast is de stad een belangrijke havenstad en een knooppunt van internationale handel. Rotterdam heeft een levendig stadscentrum met veel winkels, restaurants en uitgaansgelegenheden. De gemeente Rotterdam zet zich in voor de ontwikkeling en het welzijn van haar inwoners, en biedt een breed scala aan diensten en voorzieningen.

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

  • Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
  • Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
  • Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Procesmedewerker Inkoop – cluster MO

Let op: Contractvorm voor deze opdracht is detachering


Wij staan voor je klaar!

(ma - vr 09:00 - 17:00)

Vraag over de opdracht? Wij ontvangen graag je vraag per mail via [email protected]

Bureau/partner?

Je kunt dan alleen voorstellen na aanmelding en toelating als partner via onderstaande pagina.

Hulp met je stukken?

Leer hier hoe je een goede motivatiebrief schrijft (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je CV herschrijft naar de opdracht (als ZZP-er) in het publieke domein!

Leer hier hoe je je competenties verwerkt in je CV, motivatiebrief en gesprek!

Veelgestelde vragen

Wij kennen de meeste opdrachtgevers goed en weten waar zij op letten in een selectieproces. Die ervaring gebruiken we bij elke aanbieding: we toetsen je CV en geven gerichte tips over je CV, motivatie, (concurrerend) uurtarief en presentatie. Ook wanneer je op gesprek mag helpen wij je met de voorbereiding. Zo vergroten we samen je slagingskans!

Reageren is altijd vrijblijvend (no cure no pay) en nog niet definitief. Na jouw reactie nemen we altijd eerst contact met je op, en pas als jij helemaal akkoord bent met de financiële en praktische uitgangspunten dragen wij je formeel voor bij de opdrachtgever. We werken met een eerlijke, marktconforme fee bovenop jouw uurtarief, verwerkt in het tarief richting de opdrachtgever. Samen stemmen we altijd af welk uurtarief jij wilt ontvangen en verkennen we of de opdracht goed aansluit bij jouw ambities en kwaliteiten.

Bij OverheidZZP vind je opdrachten op basis van ZZP én detachering. Let op: niet elke opdracht is beschikbaar voor zelfstandigen (ZZP of DGA). Je herkent de werkvorm direct aan het label bovenaan de opdracht: ZZP (of detachering) of Detachering . Staat er enkel ‘Detachering’? Dan is invulling als ZZP’er of als DGA vanuit een BV voor die specifieke rol helaas niet mogelijk. Lees hier meer over detachering.

De eisen die bij een opdracht staan vermeld zijn knock-out criteria: je moet hier 100% aantoonbaar aan voldoen om in aanmerking te komen. Wensen zijn geen harde vereisten, maar het is wel aanbevolen om aan zoveel mogelijk wensen te voldoen om kansrijk te zijn in de selectie. Reageer alleen als je zeker weet dat je aan alle eisen en de meest essentiële wensen voldoet.

Gebruik de eerste pagina van je CV of een deel van je motivatiebrief voor een heldere onderbouwing van jouw match. Neem alle eisen en wensen uit de opdracht over en beschrijf steeds kort hoe je hieraan voldoet. Dit maakt de aansluiting op de opdracht direct inzichtelijk en helpt de opdrachtgever in het begrijpen van jouw aanbieding. Je kunt hiervoor dit format gebruiken.

Relevante opdrachten

Interesse, en overtuigd van een sterke match?

Mogen wij je helpen met zoeken?

Wij helpen je graag met het vinden van een passende opdracht in het publieke domein! Interim of detachering? Neem contact met ons op dan gaan wij vrijblijvend persoonlijk voor je op zoek!